Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 5
к Положению об оплате труда
работников муниципальных
учреждений, подведомственных
управлению по физической
культуре и спорту администрации
города Хабаровска
Порядок
установления надбавки работникам за результативную подготовку и участие в подготовке спортсмена (команды)
1. Размеры надбавки за результативную подготовку и участие в подготовке спортсмена (команды) приведены в таблице:
2. Надбавки за результативную подготовку и участие в подготовке спортсмена (команды) устанавливаются тренерам, старшим тренерам преподавателям, тренерам-преподавателям за спортсмена, показавшее результат, приведенный в гр. 3 - 9.
2.1. В личных и игровых некомандных видах спорта базовый размер надбавки (раздел 1 таблицы) за спортсмена, показавшего результат, корректируется на норматив оплаты труда за одного занимающегося.
,
где:
- надбавка за подготовку спортсмена (за одного спортсмена показавшего результат);
Н1 - базовый размер надбавки за подготовку спортсмена (за одного спортсмена, показавшего результат);
К1 - норматив оплаты труда за одного занимающегося, установленный в группе, где тренируется данный спортсмен.
В случае если несколько спортсменов показали высокие результаты, размер надбавки тренера-преподавателя определяется как сумма надбавок за каждого спортсмена.
2.2. В командных дисциплинах и командных игровых видах спорта надбавка рассчитывается по следующей формуле:
,
где:
H1 - базовый размер надбавки за подготовку спортсмена;
- надбавка тренеру за спортсменов, показавших результат;
- количество спортсменов в команде, показавшей результат;
- количество спортсменов, показавших результат, занимающихся у данного тренера, из числа команды.
2.3. В случае если меньше либо равен , то надбавка за подготовку спортсмена (за одного спортсмена, показавшего результат) не выплачивается.
3. Тренерам, старшим тренерам-преподавателям, тренерам-преподавателям за результативную подготовку спортсменов, а также работникам (за исключением руководителя учреждения, его заместителей) за участие в подготовке спортсменов (раздел 2 таблицы) надбавка устанавливается при условии их непосредственного участия в обеспечении учебно-тренировочного процесса не менее двух лет.
4. Надбавки тренерам, старшим тренерам-преподавателям, тренерам-преподавателям, работникам (за исключением руководителя учреждения, его заместителей) устанавливаются на основании протоколов с 01 января года, следующего за годом в течение, которого был показан результат на соревновании и действует до 31 декабря этого же года, а по международным соревнованиям - до проведения следующего международного соревнования такого уровня.
5. Надбавки тренерам, старшим тренерам-преподавателям, тренерам-преподавателям, работникам (за исключением руководителя учреждения, его заместителей) устанавливаются в пределах фонда оплаты труда, а также за счет средств от приносящей доход деятельности, направленных учреждением на оплату труда работников.
6. В случае если в период действия установленного размера надбавки за результативную подготовку и (или) участие в подготовке спортсменов спортсмен улучшил спортивный результат, размер надбавки тренерам, старшим тренерам-преподавателям, тренерам-преподавателям и работникам (за исключением руководителя учреждения, его заместителей) может быть увеличен и установлено новое исчисление его срока действия.
7. В командных игровых видах спорта и командных видах спортивных дисциплин расчет надбавки производится по формуле, приведенной в подпункте 2.2 пункта 2, за исключением официальных международных соревнований в составе сборных команд России (для игровых командных видов спорта при условии участия спортсмена не менее чем в 50% игр).
8. При наличии у спортсмена нескольких спортивных результатов устанавливается одна надбавка по наивысшему размеру.
9. Количество субъектов Российской Федерации, участвовавших во всех этапах в официальных всероссийских, межрегиональных и региональных спортивных соревнованиях, должно соответствовать подпунктам "б", "в" пункта 10 раздела 2 Положения о Единой Всероссийской спортивной классификации.
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеются в виду "пункты 21, 22 раздела 2 Положения о Единой Всероссийской спортивной классификации"
10. В случае невыполнения требований, указанных в пункте 9, начисление надбавки за результат осуществляется в зависимости от количества участвовавших в соревновании спортсменов (команд):
- за I место - при участии от 3 до 4 команд;
- за II и III места - при участии от 5 до 7 команд;
- за VI место - при участии 8 и более команд.
11. Базовый размер надбавки за результативную подготовку и (или) участие в подготовке спортсменов устанавливается в следующих размерах (как тренеру, старшему тренеру-преподавателю, тренеру-преподавателю), так и работникам (за исключением руководителя учреждения, его заместителей):
- I группа видов спорта - все олимпийские виды спорта (дисциплины), кроме игровых - устанавливается с применением коэффициента - 1 к разделам 1, 2 таблицы;
- II группа видов спорта - олимпийские игровые виды, а также не олимпийские виды спорта, получившие признание Международного олимпийского комитета (имеющие соответствующую классификацию во всероссийском реестре видов спорта) - устанавливается с применением коэффициента - 0,9 к разделам 1, 2 таблицы;
- III группа видов спорта - все другие виды спорта (дисциплины), включенные во всероссийский реестр видов спорта - устанавливается с применением коэффициента - 0,75 к разделам 1, 2 таблицы.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.