• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: 12 июня должны были выдать лист нетрудоспособности по беременности и родам, перед этим ушла в ежегодный отпуск с 15 мая на 28 календарных дней. Но вчера врач пересчитала и в силу ряда причин оформит мне больничный по беременности и родам с 1 июня. Получилось, что больничный наложился на отпуск, теперь работодатель просит вернуть часть денег за отпуск в кассу, либо вычесть их из пособия по беременности и родам (притом что у меня идет замена лет на годы работы у другого работодателя) Правомерно ли это? Можно же перенести часть отпуска без возврата отпускных, на который выпал больничный по беременности и родам, после больничного по беременности... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2023 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.