- Главная
- Вопрос: На предприятии действует положение об оплате труда, о премировании, о социальных гарантиях, штатное расписание. Тарифная сетка утверждена приказом директора, коэффициенты утверждены в штатном расписании. Следует ли отнести тарифную сетку к локальным нормативным актам? Распространяется ли на нее ст. 372 Трудового кодекса РФ? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2023 г.)
Вопрос: На предприятии действует положение об оплате труда, о премировании, о социальных гарантиях, штатное расписание. Тарифная сетка утверждена приказом директора, коэффициенты утверждены в штатном расписании. Следует ли отнести тарифную сетку к локальным нормативным актам? Распространяется ли на нее ст. 372 Трудового кодекса РФ? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ