Вопрос: Работника призывают на военную службу в связи с достижением 18 лет (не по мобилизации). Сохраняется ли за ним место работы на период воинской службы? Может ли организация расторгнуть трудовой договор с таким работником в одностороннем порядке? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, май 2023 г.)