- Главная
- Вопрос: Для иногородних работников работодатель снимает комнаты в общежитии, но при этом в договоре с работником указывает, что в период временной нетрудоспособности работник сам оплачивает стоимость найма и дает свое согласие на удержание данных сумм из заработной платы. При этом предоставление жилья - это право работодателя, поэтому он считает, что вправе устанавливать условия по своему желанию. Вправе ли в таком случае работодатель удерживать из зарплаты работника свои расходы на найм за те дни, когда работник находился на больничном? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2023 г.)
Вопрос: Для иногородних работников работодатель снимает комнаты в общежитии, но при этом в договоре с работником указывает, что в период временной нетрудоспособности работник сам оплачивает стоимость найма и дает свое согласие на удержание данных сумм из заработной платы. При этом предоставление жилья - это право работодателя, поэтому он считает, что вправе устанавливать условия по своему желанию. Вправе ли в таком случае работодатель удерживать из зарплаты работника свои расходы на найм за те дни, когда работник находился на больничном? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ