- Главная
- Вопрос: Работаю в ОАО "РЖД". В отделе сократили должность ведущего технолога, ввели другую должность - те изменили штатное расписание. Ведущих технологов 2, предписание о сокращении выдали мне. Я являюсь единственным кормильцем в семье (двое детей 9 и 14 лет), замужем не была. Отец детей вписан в свидетельства о рождении (те у меня не статус матери-одиночки). Законно ли мое сокращение? Прав ли работодатель, предлагая мне временную должность (на декретное место)? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2023 г.)
Вопрос: Работаю в ОАО "РЖД". В отделе сократили должность ведущего технолога, ввели другую должность - те изменили штатное расписание. Ведущих технологов 2, предписание о сокращении выдали мне. Я являюсь единственным кормильцем в семье (двое детей 9 и 14 лет), замужем не была. Отец детей вписан в свидетельства о рождении (те у меня не статус матери-одиночки). Законно ли мое сокращение? Прав ли работодатель, предлагая мне временную должность (на декретное место)? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ