- Главная
- Вопрос: Я работник государственного бюджетного учреждения. Со мной заключён договор по внешнему совместительству. В связи с отсутствием необходимости моего нахождения в стенах учреждения, со мной было заключено дополнительное соглашение об изменении места нахождения рабочего места в соответствии с Трудовым кодексом. Директор нашего учреждения уволен. Назначен новый директор. Может ли новый директор изменить условия моего трудового договора (с изменениями вынесенными дополнительным соглашением) в одностороннем порядке? Какие могут быть последствия, если я хочу работать дистанционно? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2023 г.)
Вопрос: Я работник государственного бюджетного учреждения. Со мной заключён договор по внешнему совместительству. В связи с отсутствием необходимости моего нахождения в стенах учреждения, со мной было заключено дополнительное соглашение об изменении места нахождения рабочего места в соответствии с Трудовым кодексом. Директор нашего учреждения уволен. Назначен новый директор. Может ли новый директор изменить условия моего трудового договора (с изменениями вынесенными дополнительным соглашением) в одностороннем порядке? Какие могут быть последствия, если я хочу работать дистанционно? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ