- Главная
- Вопрос: По общему правилу, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику, производится в день его увольнения (ст. 140 ТК РФ). Окончательный расчет при увольнении работника был перечислен государственным учреждением через казначейство в день увольнения, однако в силу особенностей исполнения денежных обязательств, обусловленных статусом организации госсектора, причитающиеся к выплате денежные средства были зачислены на банковскую карту работника днем позже даты расчета (даты увольнения). Считается ли это нарушением (с учетом судебной практики г. Москвы и Московской области)? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2023 г.)
Вопрос: По общему правилу, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику, производится в день его увольнения (ст. 140 ТК РФ). Окончательный расчет при увольнении работника был перечислен государственным учреждением через казначейство в день увольнения, однако в силу особенностей исполнения денежных обязательств, обусловленных статусом организации госсектора, причитающиеся к выплате денежные средства были зачислены на банковскую карту работника днем позже даты расчета (даты увольнения). Считается ли это нарушением (с учетом судебной практики г. Москвы и Московской области)? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ