- Главная
- Вопрос: Работнику, работающему во вредных условиях труда, оформлен ежегодный основной и дополнительный оплачиваемый отпуска, соответственно он уже получил отпускные. Может ли он до начала своего отпуска перенести дату начала на следующий год, либо на другой срок в пределах своего рабочего года? Не будет ли это считаться отзывом из отпуска? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2023 г.)
Вопрос: Работнику, работающему во вредных условиях труда, оформлен ежегодный основной и дополнительный оплачиваемый отпуска, соответственно он уже получил отпускные. Может ли он до начала своего отпуска перенести дату начала на следующий год, либо на другой срок в пределах своего рабочего года? Не будет ли это считаться отзывом из отпуска? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ