Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Вопрос: Работник работает по основному договору по должности уборщица и у нее оформлено отдельным договором по этой же должности внутреннее совместительство на 0,5 ставки в свободное от основной работы время. Сейчас планируется по согласию сотрудника уменьшить на летний период нагрузку, убрать внутреннее совместительство 0,5 ставки. Как правильно это оформить? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июль 2023 г.)
Вопрос: Работник работает по основному договору по должности уборщица и у нее оформлено отдельным договором по этой же должности внутреннее совместительство на 0,5 ставки в свободное от основной работы время. Сейчас планируется по согласию сотрудника уменьшить на летний период нагрузку, убрать внутреннее совместительство 0,5 ставки. Как правильно это оформить? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июль 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ