- Главная
- Вопрос: В п. 96 "в" постановления Правительства РФ N 2464 указано, что для того, чтобы работодатель мог самостоятельно обучать своих сотрудников, он должен иметь не менее 2 лиц, проводящих обучение по охране труда, в штате организации или специалистов, привлекаемых по договорам гражданско-правового характера. Если организация решила обучить своих сотрудников без привлечения лиц по договорам ГПХ, то есть ли необходимость прописывать данным сотрудникам в должностной инструкции трудовые функции по обучению или достаточно назначить приказом любого сотрудника организации, не являющегося специалистом по охране труда, прошедшего обучение? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июль 2023 г.)
Вопрос: В п. 96 "в" постановления Правительства РФ N 2464 указано, что для того, чтобы работодатель мог самостоятельно обучать своих сотрудников, он должен иметь не менее 2 лиц, проводящих обучение по охране труда, в штате организации или специалистов, привлекаемых по договорам гражданско-правового характера. Если организация решила обучить своих сотрудников без привлечения лиц по договорам ГПХ, то есть ли необходимость прописывать данным сотрудникам в должностной инструкции трудовые функции по обучению или достаточно назначить приказом любого сотрудника организации, не являющегося специалистом по охране труда, прошедшего обучение? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июль 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ