- Главная
- Вопрос: Работаю в профессиональном аварийно-спасательном формировании, созданным в ООО. Работаю вахтовым методом, установлена продолжительность рабочего дня с 8:00 до 20:00 с перерывом на обед. При этом начальник структурного подразделения ввел устав службы, где установил распорядок дня с 6:00 до 20:30. То есть по распорядку подъём в 6:00, но рабочее время начинается с 8:00. Правомерно ли это? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2023 г.)
Вопрос: Работаю в профессиональном аварийно-спасательном формировании, созданным в ООО. Работаю вахтовым методом, установлена продолжительность рабочего дня с 8:00 до 20:00 с перерывом на обед. При этом начальник структурного подразделения ввел устав службы, где установил распорядок дня с 6:00 до 20:30. То есть по распорядку подъём в 6:00, но рабочее время начинается с 8:00. Правомерно ли это? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ