Вопрос: Наш работник приступил к обязанностям в СВО с 1 июля 2023 г., узнали об этом из выписки из приказа только сегодня. Нам принесли заявление от 18.07.2023, где им написано о приостановлении трудового договора в связи со службой в СВО с 1 июля 2023 г. До этого он взял два отпуска без сохранения зарплаты 1-й с 19.06.2023 по 02.07.2023 и 2-й с 3.07.2023 по 31.07.2023. Нам нужно отменять отпуск без содержания с 1 июля 2023 г. и от сегодняшнего числа делать приказ о приостановлении с 1 июля 2023 г.? Или делать приказ о приостановлении от сегодняшнего числа с 18.07.2023, когда было написано заявление, или приказ с 1 августа о приостановлении... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2023 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.