- Главная
- Вопрос: Работник отсутствовал на работе по неуважительным причинам несколько часов - самостоятельно ушел с работы раньше установленного времени. Можно ли снять с работника часы за неотработанное время? То есть оплатить работнику за фактически отработанное время? По условиям трудового договора режима работы: 8-часовой рабочий день при 5-дневной рабочей неделе, оплата труда - согласно должностному окладу (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2023 г.)
Вопрос: Работник отсутствовал на работе по неуважительным причинам несколько часов - самостоятельно ушел с работы раньше установленного времени. Можно ли снять с работника часы за неотработанное время? То есть оплатить работнику за фактически отработанное время? По условиям трудового договора режима работы: 8-часовой рабочий день при 5-дневной рабочей неделе, оплата труда - согласно должностному окладу (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ