- Главная
- Вопрос: Какова дата увольнения временного служащего, который находится в отпуске по беременности и родам (родила) (в контракте срок - на время отсутствия основного работника), если основной работник выходит после завершения отпуска по уходу за ребенком 14.08.2023 (ребенку 3 года - 12.08.2023) 13.08.2023 - выходной день? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", август 2023 г.)
Вопрос: Какова дата увольнения временного служащего, который находится в отпуске по беременности и родам (родила) (в контракте срок - на время отсутствия основного работника), если основной работник выходит после завершения отпуска по уходу за ребенком 14.08.2023 (ребенку 3 года - 12.08.2023) 13.08.2023 - выходной день? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", август 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ