- Главная
- Вопрос: Прошу дать разъяснение по оплате отгула за работу в выходной или нерабочий праздничный день. Согласно ч. 4 ст. 153 ТК РФ отгул работнику за работу в выходной или нерабочий праздничный день оплачивать не нужно. Однако, согласно разъяснениям Роструда день отгула нужно исключить из нормы рабочего времени месяца, когда работник использовал отгул (Письма Роструда от 18.02.2013 N ПГ/992-6-1, от 17.05.2022 N ПГ/10843-6-1, разд. 5 Рекомендаций Роструда от 02.06.2014). Например, работник с месячным окладом 23 000,00 рублей оформляет (выбирает) отгул. Фактически отработав в месяце на один рабочий день меньше, чем остальные работники организации... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", август 2023 г.)
Вопрос: Прошу дать разъяснение по оплате отгула за работу в выходной или нерабочий праздничный день. Согласно ч. 4 ст. 153 ТК РФ отгул работнику за работу в выходной или нерабочий праздничный день оплачивать не нужно. Однако, согласно разъяснениям Роструда день отгула нужно исключить из нормы рабочего времени месяца, когда работник использовал отгул (Письма Роструда от 18.02.2013 N ПГ/992-6-1, от 17.05.2022 N ПГ/10843-6-1, разд. 5 Рекомендаций Роструда от 02.06.2014). Например, работник с месячным окладом 23 000,00 рублей оформляет (выбирает) отгул. Фактически отработав в месяце на один рабочий день меньше, чем остальные работники организации... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", август 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ