- Главная
- Вопрос: Может ли работодатель использовать информацию об общем стаже, предоставленную в справке по форме СЗИ-ИЛС, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты населения от 09.01.2019 N 2н, или необходимо вносить весь стаж из сведений о трудовой деятельности, предоставляемых из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования РФ? Какая из справок имеет преимущество для работодателя? Какие сведения являются более достоверными при расхождении сведений? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, август 2023 г.)
Вопрос: Может ли работодатель использовать информацию об общем стаже, предоставленную в справке по форме СЗИ-ИЛС, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты населения от 09.01.2019 N 2н, или необходимо вносить весь стаж из сведений о трудовой деятельности, предоставляемых из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования РФ? Какая из справок имеет преимущество для работодателя? Какие сведения являются более достоверными при расхождении сведений? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, август 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ