- Главная
- Вопрос: Прошу конкретно на примере рассчитать количество дней, входящих в расчет среднего заработка для компенсации за неиспользованный отпуск (отработанные в расчетном периоде). Работник трудоустроился 17.05.2022 года, уволился 09.01.2023 года. Были больничные с 01.11.2022 по 10.11.2022 г., с 11.11.2022 по 25.11.2022 г., с 28.11.2022 г. по 12.12.2022 г., с 13.12.2022 по 23.12.2022 г., с 24.12.2022 по 30.12.2022 г., с 09.01.2023 по 13.01.2023 г. Включаются ли выходные дни в тех месяцах, в которых не было заработка, в расчет среднего заработка для компенсации за неиспользованный отпуск... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2023 г.)
Вопрос: Прошу конкретно на примере рассчитать количество дней, входящих в расчет среднего заработка для компенсации за неиспользованный отпуск (отработанные в расчетном периоде). Работник трудоустроился 17.05.2022 года, уволился 09.01.2023 года. Были больничные с 01.11.2022 по 10.11.2022 г., с 11.11.2022 по 25.11.2022 г., с 28.11.2022 г. по 12.12.2022 г., с 13.12.2022 по 23.12.2022 г., с 24.12.2022 по 30.12.2022 г., с 09.01.2023 по 13.01.2023 г. Включаются ли выходные дни в тех месяцах, в которых не было заработка, в расчет среднего заработка для компенсации за неиспользованный отпуск... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ