- Главная
- Вопрос: Детский сад находится в простое. Работник уволился по собственному желанию. Через два месяца хочет устроиться на работу обратно. Имеет ли право работодатель принять его на работу обратно? Учреждение все еще находится в простое. В случае приема на работу как рассчитывается выплата за простой вновь принятому работнику? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, август 2023 г.)
Вопрос: Детский сад находится в простое. Работник уволился по собственному желанию. Через два месяца хочет устроиться на работу обратно. Имеет ли право работодатель принять его на работу обратно? Учреждение все еще находится в простое. В случае приема на работу как рассчитывается выплата за простой вновь принятому работнику? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, август 2023 г.)
Текст документа отсутствует в свободном доступе. Чтобы приобрести систему ГАРАНТ,
оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Открыть документ в системе ГАРАНТ