- Главная
- Вопрос: Федеральный государственный служащий работает с 2011 года, устроился работать по совместительству научным работником, уведомление подавал в 2011 году один раз. С 2011 по 2022 год он работал по совместительству и занимался научной работой, что не запрещено законодательством, и указывал этот доход в справках о доходах. Это уведомление было потеряно работодателем в связи со штатными реорганизациями. На данный момент уведомления об иной оплачиваемой работе нет. Как быть в этой ситуации? Виновен ли служащий, что не подал новое уведомление, когда перезаключал договор с научной организацией? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, сентябрь 2023 г.)
Вопрос: Федеральный государственный служащий работает с 2011 года, устроился работать по совместительству научным работником, уведомление подавал в 2011 году один раз. С 2011 по 2022 год он работал по совместительству и занимался научной работой, что не запрещено законодательством, и указывал этот доход в справках о доходах. Это уведомление было потеряно работодателем в связи со штатными реорганизациями. На данный момент уведомления об иной оплачиваемой работе нет. Как быть в этой ситуации? Виновен ли служащий, что не подал новое уведомление, когда перезаключал договор с научной организацией? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, сентябрь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ