- Главная
- Вопрос: Головной офис находится в Санкт-Петербурге, обособленное подразделение в Новосибирске.Работаю в Новосибирске. Зарплата восемь лет считалась с районным коэффициентом для Санкт-Петербурга - 1,00 (или районный коэффициент не учитывался). При расчете листка нетрудоспособности в ФСС подавалась информация, что районный коэффициент - 1,00, а должна считаться с коэффициентом 1,25, так как работаю в Новосибирске. Правильно? Можно ли обязать работодателя пересчитать зарплату за это время учётом районного коэффициента для Новосибирска? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2023 г.)
Вопрос: Головной офис находится в Санкт-Петербурге, обособленное подразделение в Новосибирске.Работаю в Новосибирске. Зарплата восемь лет считалась с районным коэффициентом для Санкт-Петербурга - 1,00 (или районный коэффициент не учитывался). При расчете листка нетрудоспособности в ФСС подавалась информация, что районный коэффициент - 1,00, а должна считаться с коэффициентом 1,25, так как работаю в Новосибирске. Правильно? Можно ли обязать работодателя пересчитать зарплату за это время учётом районного коэффициента для Новосибирска? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ