- Главная
- Вопрос: Я в организации работаю в двух должностях - одна основная на полную ставку и вторая - внутренним совместителем на 0,1 ставки. По обоим должностям я имела права уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск. Я заблаговременно написала заявление на отпуск по обоим должностям (срок отпуска совпадал по обоим должностям). Однако, когда я получила расчетный листок о заработной плате, уже после выхода из отпуска, я обнаружила, что по должности совместителя у меня оформлен отпуск за мой счет. Заявления на отпуск за свой счет я не писала, в никаких приказах не расписывалась. Бухгалтерия утверждает, что они вынуждены мне были оформить отпуск... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2023 г.)
Вопрос: Я в организации работаю в двух должностях - одна основная на полную ставку и вторая - внутренним совместителем на 0,1 ставки. По обоим должностям я имела права уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск. Я заблаговременно написала заявление на отпуск по обоим должностям (срок отпуска совпадал по обоим должностям). Однако, когда я получила расчетный листок о заработной плате, уже после выхода из отпуска, я обнаружила, что по должности совместителя у меня оформлен отпуск за мой счет. Заявления на отпуск за свой счет я не писала, в никаких приказах не расписывалась. Бухгалтерия утверждает, что они вынуждены мне были оформить отпуск... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ