- Главная
- Вопрос: Возможен ли перевод сотрудника с личного согласия (шеф-повар с заработной платой 40 000,00 руб. на 1 ставку (основное место) работы на должность повара (временно) на 0,5 ставку с заработной платой 10 000,00). Не нарушает ли организация права сотрудника? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2023 г.)
Вопрос: Возможен ли перевод сотрудника с личного согласия (шеф-повар с заработной платой 40 000,00 руб. на 1 ставку (основное место) работы на должность повара (временно) на 0,5 ставку с заработной платой 10 000,00). Не нарушает ли организация права сотрудника? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ