- Главная
- Вопрос: Сотрудник учреждения, ссылаясь на стаж свыше 5 лет и наличие высшего образования, просит руководителя перевести его на руководящую должность. Запрашиваемого отдела в организации нет, как и других сотрудников, кроме одного, который просит повышения. На что ссылаться при отказе в утверждении на руководящую должность в несуществующий отдел? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2023 г.)
Вопрос: Сотрудник учреждения, ссылаясь на стаж свыше 5 лет и наличие высшего образования, просит руководителя перевести его на руководящую должность. Запрашиваемого отдела в организации нет, как и других сотрудников, кроме одного, который просит повышения. На что ссылаться при отказе в утверждении на руководящую должность в несуществующий отдел? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ