- Главная
- Вопрос: Работаю по сменному графику 2/2 (день/ночь), по 12 часов, в графике работы раз в месяц ставят перерыв для отдыха и питания 2 часа, в остальное время перерыв составляет 1 час. Правомерны ли действия работодателя с установлением перерыва раз в месяц 2 часа или это способ списания часов, чтобы не оплачивать переработку по суммированному учету, т.к. в этот день количество рабочих часов получается 10, а не 11, как в другое время? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2023 г.)
Вопрос: Работаю по сменному графику 2/2 (день/ночь), по 12 часов, в графике работы раз в месяц ставят перерыв для отдыха и питания 2 часа, в остальное время перерыв составляет 1 час. Правомерны ли действия работодателя с установлением перерыва раз в месяц 2 часа или это способ списания часов, чтобы не оплачивать переработку по суммированному учету, т.к. в этот день количество рабочих часов получается 10, а не 11, как в другое время? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ