- Главная
- Вопрос: В 2017 году с больницей был заключен договор о целевом обучении. По окончании обучения в медицинском университете в 2022 году я отработала один год из трех. Могу ли я расторгнуть договор о целевом обучении, не выплачивая штраф (в договоре прописаны меры поддержки, но за 5 лет учебы в университете ни разу больница не выплачивала их)? Возможно ли расторгнуть трудовой договор с минимальными последствиями? (Правовед.RU, сентябрь 2023 г.)
Вопрос: В 2017 году с больницей был заключен договор о целевом обучении. По окончании обучения в медицинском университете в 2022 году я отработала один год из трех. Могу ли я расторгнуть договор о целевом обучении, не выплачивая штраф (в договоре прописаны меры поддержки, но за 5 лет учебы в университете ни разу больница не выплачивала их)? Возможно ли расторгнуть трудовой договор с минимальными последствиями? (Правовед.RU, сентябрь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ