- Главная
- Вопрос: Работник состоял в трудовых отношениях с учреждением и использовал компенсацию, предусмотренную ст. 325 ТК РФ. Далее данный работник расторгнул трудовой договор и на следующий день заключил новый трудовой договор. Если работник расторгнул трудовой договор с работодателем и на следующий день заключил новый трудовой договор с этим же работодателем, возникает ли новое право на компенсацию указанных расходов? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2023 г.)
Вопрос: Работник состоял в трудовых отношениях с учреждением и использовал компенсацию, предусмотренную ст. 325 ТК РФ. Далее данный работник расторгнул трудовой договор и на следующий день заключил новый трудовой договор. Если работник расторгнул трудовой договор с работодателем и на следующий день заключил новый трудовой договор с этим же работодателем, возникает ли новое право на компенсацию указанных расходов? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2023 г.)
Текст документа отсутствует в свободном доступе. Чтобы приобрести систему ГАРАНТ,
оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Открыть документ в системе ГАРАНТ