- Главная
- Вопрос: Сотрудник работает слесарем-ремонтником 5-го разряда, но при этом согласно должностной инструкции и ЕТКС выполняет трудовые функции слесаря-ремонтника 6-го разряда, и так у четырёх человек в четырёх сменах. Было написано коллективное обращение с указанием трудовых функций 6-го разряда, выполняемых нами и просьбой изменить штатное расписание на 6-ые разряды. Были собраны подписи трех должностных лиц. Получили устный ответ от отдела кадров, что сотрудники итак обязаны выполнять эти трудовые функции. Правомерно заставлять 5-ые разряды выполнять функции 6-го? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2023 г.)
Вопрос: Сотрудник работает слесарем-ремонтником 5-го разряда, но при этом согласно должностной инструкции и ЕТКС выполняет трудовые функции слесаря-ремонтника 6-го разряда, и так у четырёх человек в четырёх сменах. Было написано коллективное обращение с указанием трудовых функций 6-го разряда, выполняемых нами и просьбой изменить штатное расписание на 6-ые разряды. Были собраны подписи трех должностных лиц. Получили устный ответ от отдела кадров, что сотрудники итак обязаны выполнять эти трудовые функции. Правомерно заставлять 5-ые разряды выполнять функции 6-го? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ