- Главная
- Вопрос: Работник восстановился на работе по судебному решению. Судом решено взыскать компенсацию морального вреда, средний заработок за время прогула и восстановить на работе (последние два пункта подлежат немедленному исполнению). Что в данном случае делать с возмещением морального вреда - тоже исполнять немедленно или ждать вступления решения суда в законную силу (планируется обжалование)? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, ноябрь 2023 г.)
Вопрос: Работник восстановился на работе по судебному решению. Судом решено взыскать компенсацию морального вреда, средний заработок за время прогула и восстановить на работе (последние два пункта подлежат немедленному исполнению). Что в данном случае делать с возмещением морального вреда - тоже исполнять немедленно или ждать вступления решения суда в законную силу (планируется обжалование)? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, ноябрь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ