- Главная
- Вопрос: Возложена обязанность по предоставлению отчетов о проделанной работе за месяц ноябрь 2023 года, в силу своей неопределенности и отсутствия конкретизации в локальных правовых актах, только на работников по двум подразделениям организации. Есть непонятное маловразумительное распоряжение о предоставлении отчетов, но обязанность предоставлять отчеты в моем трудовом договоре отсутствует, отсутствует также должностная инструкция. Считаю данные действия руководства необоснованными, допускающими произвол в установлении моих трудовых прав и обязанностей, а также считаю, что проявляется особое отношение ко мне в части выполнения... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2023 г.)
Вопрос: Возложена обязанность по предоставлению отчетов о проделанной работе за месяц ноябрь 2023 года, в силу своей неопределенности и отсутствия конкретизации в локальных правовых актах, только на работников по двум подразделениям организации. Есть непонятное маловразумительное распоряжение о предоставлении отчетов, но обязанность предоставлять отчеты в моем трудовом договоре отсутствует, отсутствует также должностная инструкция. Считаю данные действия руководства необоснованными, допускающими произвол в установлении моих трудовых прав и обязанностей, а также считаю, что проявляется особое отношение ко мне в части выполнения... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ