Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: На основании нашего Положения об оплате труда, базовый оклад работника исчисляется по формуле Бо = Б х К1, где К1 - коэффициент уровня образования работника. С момента трудоустройства и по настоящее время мой базовый оклад рассчитывался исходя из К1 = 1,5, который устанавливается для работника при наличии высшего профессионального образования, подтверждаемого дипломом магистра или специалиста. Однако, при трудоустройстве в учреждение, помимо прочего, мной были представлены документы о наличии высшего образования, подтвержденного дипломом об окончании аспирантуры. Таким образом, базовый оклад должен быть рассчитан исходя из К1 = 1,6... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2023 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.