• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: Я тружусь инженером в офисе на стандартной пятидневке с продолжительностью рабочего дня - восемь часов (по контракту, ненормированный рабочий день). При поездках в командировки оплата производится по среднему за восьмичасовой рабочий день (с понедельника по пятницу). Если отправляют в командировку на Север или на платформу, то рабочая смена которую я вынужден работать - 12 часов (по режиму объекта). Но, оплачивается мне по среднему, за восьми часовой рабочий день. Бывают командировки по месяцу. По закону какие санкции могут быть ко мне применены, если я буду работать в командировках по восемь часов? Если я работаю... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2023 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.