- Главная
- Вопрос: Я инспектор по кадрам, за год мне положено 47 дней очередного отпуска. Но с 01.02.2021 г. по 29.08.2021 г. я ушла в декрет на 140 дней, а потом по уходу за ребенком до 1,5 лет - до 16.12.2022 г. С 17.12.2022 г. по 21.01.2023 г. я ушла в очередной отпуск (за период с 01.02.2021 г. по 29.08.2021 г. - 140 дней декрета), с 22.01.2023 г. по 30.06.2023 г. была в отпуске до 3 лет, вышла на работу с 01.07.2023 г. У меня возник вопрос по графику отпусков на себя, по периоду за который насчитываются дни отпуска и как правильно его определить. Я считаю так... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2024 г.)
Вопрос: Я инспектор по кадрам, за год мне положено 47 дней очередного отпуска. Но с 01.02.2021 г. по 29.08.2021 г. я ушла в декрет на 140 дней, а потом по уходу за ребенком до 1,5 лет - до 16.12.2022 г. С 17.12.2022 г. по 21.01.2023 г. я ушла в очередной отпуск (за период с 01.02.2021 г. по 29.08.2021 г. - 140 дней декрета), с 22.01.2023 г. по 30.06.2023 г. была в отпуске до 3 лет, вышла на работу с 01.07.2023 г. У меня возник вопрос по графику отпусков на себя, по периоду за который насчитываются дни отпуска и как правильно его определить. Я считаю так... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2024 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ