- Главная
- Вопрос: Сотрудник пенсионер (66 лет) уволен по сокращению численности штата 16 июня 2023 года, при увольнении выплачены пособия по сокращению за 1, 2, 3 мес по 15 сентября 2023. 21 ноября 2023 года поступило заявление от сотрудника пенсионера на выплату пособия за 4, 5, 6 месяц, предоставлена справка с занятости что сотрудник встал на учет 21 июня 2023 года, безработным не признан (дата выдачи справки 22.11.23 г.) Правомерное ли требование? Должны ли выплачивать и на каком основании/закона? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2024 г.)
Вопрос: Сотрудник пенсионер (66 лет) уволен по сокращению численности штата 16 июня 2023 года, при увольнении выплачены пособия по сокращению за 1, 2, 3 мес по 15 сентября 2023. 21 ноября 2023 года поступило заявление от сотрудника пенсионера на выплату пособия за 4, 5, 6 месяц, предоставлена справка с занятости что сотрудник встал на учет 21 июня 2023 года, безработным не признан (дата выдачи справки 22.11.23 г.) Правомерное ли требование? Должны ли выплачивать и на каком основании/закона? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2024 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ