Вопрос: В бюджетной организации в систему оплаты входит ежемесячная премия до 70% от оклада (тарифа). Выплачивается каждый месяц всем работникам. Она же входит при расчёте оплаты за выходные и праздничные дни. Двоим за декабрь премию не выплатили. Законно ли это? И должен ли руководитель ознакомить с обоснованием о не выплате? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2024 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.