- Главная
- Вопрос: Ранее задавался вопрос. Если достаточно ранее выданного, то работник должен взять копию психиатрического освидетельствования с основной работы и предоставить работодателю по совместительству? Как должна быть оформлена и заверена данная копия? При проверке работодателя по совместительству, не будет ли нарушением, что у работодателя имеется только копия психиатрического освидетельствования, а не оригинал? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2024 г.)
Вопрос: Ранее задавался вопрос. Если достаточно ранее выданного, то работник должен взять копию психиатрического освидетельствования с основной работы и предоставить работодателю по совместительству? Как должна быть оформлена и заверена данная копия? При проверке работодателя по совместительству, не будет ли нарушением, что у работодателя имеется только копия психиатрического освидетельствования, а не оригинал? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2024 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ