Вопрос: Длительное время отсутствовала на работе по болезни, за это время поменялась рабочая программа (работаю в банке). Написала работодателю заявление с просьбой назначить мне наставника, который меня обучит изменениям в работе проишедшим за время моего отсутствия, мне отказали. Законно ли это? Как мне тогда выполнять свои должностные обязанности? Ответ от работодателя: "Длительная нетрудоспособность не влияет на квалификацию сотрудника и не требует "дообучения". Как обязать работодателя обучить новой программе и изменениям в работе? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2024 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.