- Главная
- Вопрос: В организации есть преподаватели с графиком работы - шестидневная рабочая неделя с выходным в воскресенье. У них почасовая оплата труда. Учет рабочего времени ведет методист. В январе она поставила им часы 8 января - это праздничный день. Можно ли оформить оплату праздничного дня приказом о работе в выходные и/или праздничные дни в соответствии с графиком работы? Работа в праздничные дни для 6-ти дневной рабочей недели оформляется по аналогии со сменным графиком работы (сутки через трое например)? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, январь 2024 г.)
Вопрос: В организации есть преподаватели с графиком работы - шестидневная рабочая неделя с выходным в воскресенье. У них почасовая оплата труда. Учет рабочего времени ведет методист. В январе она поставила им часы 8 января - это праздничный день. Можно ли оформить оплату праздничного дня приказом о работе в выходные и/или праздничные дни в соответствии с графиком работы? Работа в праздничные дни для 6-ти дневной рабочей недели оформляется по аналогии со сменным графиком работы (сутки через трое например)? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, январь 2024 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ