- Главная
- Вопрос: Я трудоустроен на территории города Иркутск согласно трудового договора, но при этом организация находится в другом регионе. Должен ли работодатель выплачивать северную надбавку, а так же предоставлять дополнительный оплачиваемый отпуск в количестве 8 дней? А так же прошу дать ответ, актуальны ли на сегодняшний день: Постановление Совета министров СССР от 24.09.1989 г. N 794, статья 14 Закона РФ от 19.02.1993 г. N 4520-1 и Приказ Министерства труда РСФСР N 3 от 22.11.1990 г.? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2024 г.)
Вопрос: Я трудоустроен на территории города Иркутск согласно трудового договора, но при этом организация находится в другом регионе. Должен ли работодатель выплачивать северную надбавку, а так же предоставлять дополнительный оплачиваемый отпуск в количестве 8 дней? А так же прошу дать ответ, актуальны ли на сегодняшний день: Постановление Совета министров СССР от 24.09.1989 г. N 794, статья 14 Закона РФ от 19.02.1993 г. N 4520-1 и Приказ Министерства труда РСФСР N 3 от 22.11.1990 г.? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2024 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ