- Главная
- Вопрос: В организации с начала года устанавливаются повышающие коэффициенты по определенным должностям на год. Нужно ли каждый год заключать новые дополнительные соглашения с сотрудниками или достаточно приказа, если в основных трудовых договорах в разделе "Оплата труда" будет указана такая формулировка: работнику производится выплата стимулирующего характера - повышающий коэффициент к окладу по занимаемой должности в соответствии с приказом директора по учреждению на календарный год? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, январь 2024 г.)
Вопрос: В организации с начала года устанавливаются повышающие коэффициенты по определенным должностям на год. Нужно ли каждый год заключать новые дополнительные соглашения с сотрудниками или достаточно приказа, если в основных трудовых договорах в разделе "Оплата труда" будет указана такая формулировка: работнику производится выплата стимулирующего характера - повышающий коэффициент к окладу по занимаемой должности в соответствии с приказом директора по учреждению на календарный год? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, январь 2024 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ