- Главная
- Вопрос: Важна ли дата написания заявления на предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска с выплатой материальной помощи в соответствии со ст. 262.2 ТК РФ в случае и положениями Коллективного договора, когда в Коллективный договор внесены изменения после даты написания заявления? Например, работник пишет работодателю заявление 1 февраля, почтовым отправлением его получают 7 февраля, а 8 февраля в срочном порядке вносятся изменения в Коллективный договор как раз в части выплаты (точнее отмены выплаты) материальной помощи к отпуску отдельным категориям работников, в которую входит... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2024 г.)
Вопрос: Важна ли дата написания заявления на предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска с выплатой материальной помощи в соответствии со ст. 262.2 ТК РФ в случае и положениями Коллективного договора, когда в Коллективный договор внесены изменения после даты написания заявления? Например, работник пишет работодателю заявление 1 февраля, почтовым отправлением его получают 7 февраля, а 8 февраля в срочном порядке вносятся изменения в Коллективный договор как раз в части выплаты (точнее отмены выплаты) материальной помощи к отпуску отдельным категориям работников, в которую входит... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2024 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ