Вопрос: Для оформления пособия за второй месяц после увольнения по сокращению (при отсутствии трудоустройства на новую работу) необходимо обратиться к бывшему работодателю в течение 15 календарных или рабочих дней? Это важно, поскольку я серьезно заболела и точно не смогу попасть в отдел кадров в срок 15 календарных дней (Правовед.RU, октябрь 2023 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.