На основании Постановления Администрации Волгоградской области от 19 января 2016 года N 4-п "Об общих требованиях к положениям об оплате труда работников государственных учреждений Волгоградской области", администрация Руднянского муниципального района постановляет:
1. Внести в Общие требования к положениям об оплате труда работников муниципальных учреждений Руднянского муниципального района Волгоградской области, утвержденные постановлением Администрации Руднянского муниципального района от 08.04.2016 года N 163/1 "Об общих требованиях к положениям об оплате труда работников муниципальных учреждений Руднянского муниципального района Волгоградской области" (далее именуются - Общие требования) следующие изменения:
1.1. Подпункт 7.4. Общих требований дополнить абзацем третьим следующего содержания:
"При индексации размеров окладов (должностных окладов), ставок работников учреждений их размер подлежит округлению до целого рубля в сторону увеличения".
1.2. Абзац 12 подпункта 9.1. Общих требований изложить в следующей редакции:
"Суммарный размер выплат стимулирующего характера, перечисленных в подпунктах 1,2 настоящего подпункта, устанавливаемых системой оплаты труда в учреждении его работникам (соответствующей категории работников соответствующего структурного подразделения), не должен превышать 250 процентов оклада (должностного оклада), ставки в месяц".
1.3. Абзац 14 подпункта 9.1. Общих требований изложить в следующей редакции:
"Размер выплат за общий трудовой стаж (непрерывный трудовой стаж), стаж работы по специальности, выслугу лет не должен превышать 30 процентов оклада (должностного оклада), ставки в месяц, за исключением случаев, установленных действующим законодательством".
1.4. Абзац 16 подпункта 9.1. Общих требований изложить в следующей редакции:
"а) премия по итогам работы (за месяц, квартал, год)".
1.5. Абзац 17 подпункта 9.1 Общих требований изложить в следующей редакции:
"Размер премии за месяц не должен превышать 25 процентов оклада (должностного оклада), ставки, премии за квартал 75 процентов оклада (должностного оклада), ставки, премии за год - 300 процентов оклада (должностного оклада), ставки".
1.6. Дополнить подпункт 10.3 Общих требований абзацами третьим - пятым, следующего содержания:
"Размер должностного оклада руководителя учреждения не должен превышать предельный размер должностного оклада руководителя учреждения, равный 95 процентам ежемесячного оклада главы Руднянского муниципального района.
Предельный размер должностного оклада руководителя учреждения, установленный в соответствии с настоящим подпунктом, применяется с учетом индексации размеров окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников учреждения (в том числе руководителя учреждения), проведенной после его установления.
При установлении должностного оклада руководителя его размер подлежит округлению до целого рубля в сторону увеличения".
1.7. Дополнить подпункт 10.4 Общих требований абзацем четвертым следующего содержания:
"При установлении должностных окладов заместителей руководителя учреждения, главного бухгалтера учреждения их размер подлежит округлению до целого рубля в сторону увеличения".
1.8. Абзац 10 подпункта 10.9 Общих требований изложить в следующей редакции:
"премия по итогам работы (за месяц, квартал, год). Размер премии за месяц не должен превышать 25 процентов должностного оклада, премии за квартал 75 процентов должностного оклада, премии за год - 300 процентов должностного оклада. Общий размер выплат премии по итогам работы не может превышать 300 процентов должностного оклада в расчете на год".
2. Настоящее постановление вступает в силу с даты его подписания и распространяет свое действие на отношения, возникшие с 01 января 2018 г.
3. Настоящее постановление подлежит официальному обнародованию.
Глава Руднянского муниципального района |
М.Н. Битюцкий |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Руднянского муниципального района Волгоградской области от 31 мая 2018 г. N 268 "О внесении изменений в постановление администрации Руднянского муниципального района от 08.04.2016 г. N 163/1 "Об общих требованиях к положениям об оплате труда работников муниципальных учреждений Руднянского муниципального района Волгоградской области"
Настоящее постановление вступает в силу с 31 мая 2018 г. и распространяет свое действие на отношения, возникшие с 1 января 2018 г.
Текст постановления опубликован на официальном сайте Администрации Руднянского муниципального района Волгоградской области (http://rudn-mr.ru)