Приложение N 4. Договор о направлении безработного гражданина для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования для исполнения заявки работодателя на подготовку квалифицированных кадров

Приложение N 4
к приказу Облкомтруда
от 25 декабря 2018 г. N 468

                             Договор

              о направлении безработного гражданина

            для прохождения профессионального обучения

    или получения дополнительного профессионального образования

               для исполнения заявки работодателя

             на подготовку квалифицированных кадров

________________________________          "____" ____________ 20____ года

наименование населенного пункта

     Государственное  казенное  учреждение  Волгоградской  области  Центр

занятости населения______________________________________________________

                                   полное наименование

именуемое в дальнейшем "Центр", в лице директора Центра _________________

_________________________________________________________________________

                 фамилия, имя, отчество (при наличии)

действующего на основании Устава,________________________________________

                                          полное наименование

                                      образовательной организации

осуществляющ_______ образовательную   деятельность на основании  лицензии

от "_____" _________________ 20_____ г. N_______________________________,

выданной_________________________________________________________________

                      наименование лицензирующего органа

именуем_______ в дальнейшем "Образовательная организация", в лице________

_________________________________________________________________________

      наименование должности, фамилия, имя, отчество (при наличии)

              представителя Образовательной организации

действующего на основании________________________________________________

                          реквизиты документа, удостоверяющею полномочия

_________________________________________________________________________

               представителя Образовательной организации

_________________________________________________________________________

     наименование Организации и организационно-правовая форма либо

_________________________________________________________________________

  фамилия, имя, отчество (при наличии) индивидуального предпринимателя

именуем_в дальнейшем "Работодатель", в лице______________________________

_________________________________________________________________________

   должность и фамилия, имя, отчество (при наличии) руководителя либо

_________________________________________________________________________

  фамилия, имя, отчество (при наличии) индивидуального предпринимателя

действующего на основании________________________________________________

                               наименование и реквизиты документа

и безработный гражданин__________________________________________________

                             фамилия, имя, отчество (при наличии)

дата регистрации в Центре "____" _______________ 20___ г., N____________,

именуемый   в   дальнейшем   "Гражданин",  совместно именуемые "Стороны",

заключили настоящий договор о нижеследующем:

                           1. Предмет договора

     1.1. Договор   заключается   с   целью   выполнения Государственного

контракта от "_____" _____________ 20______ г. N _____________, именуемый

в дальнейшем "Контракт".

     Все   положения   Контракта обязательны для Центра и Образовательной

организации.

     1.2. Центр поручает, а Образовательная организация обязуется оказать

Гражданину образовательную услугу________________________________________

                                              вид обучения

по программе_____________________________________________________________

                          наименование программы обучения

в   соответствии   с   учебным   планом   и   образовательной  программой

Образовательной    организации   для   исполнения  заявки работодателя на

подготовку квалифицированных кадров в порядке и на условиях, определенных

настоящим договором.

     1.3. Срок освоения программы составляет ___________ часов.

     1.4. Форма обучения________________________________________________.

     1.5. Период обучения с "__" ________ 20__ г. по "__" _______ 20__ г.

     1.6. Место проведения обучения_____________________________________.

     1.7. После  освоения  программы  и  успешного  прохождения  итоговой

аттестации Гражданину выдается___________________________________________

                                        документ о квалификации

установленного образца.

                      2. Права и обязанности сторон

     2.1. Центр обязуется:

     2.1.1.   Направить  Гражданина  в  Образовательную  организацию  для

прохождения  профессионального  обучения  или  получения  дополнительного

профессионального  образования  по  программе  в  соответствии  с п. 1.2.

настоящего договора.

     2.1.2.  Принять  и  оплатить  Образовательной  организации оказанную

услугу  в  размере ____________________ рублей в соответствии с условиями

Контракта, указанным в п. 1.1. настоящего договора.

     2.1.3.  Организовать  медицинское  освидетельствование  Гражданина и

произвести  оплату  соответствующих  услуг  медицинским  организациям при

направлении  Гражданина  для  прохождения  профессионального обучения или

получения  дополнительного профессионального образования в соответствии с

перечнем       профессий,    специальностей,    требующих    медицинского

освидетельствования.

     2.1.4.  При направлении Гражданина для прохождения профессионального

обучения  или  получения  дополнительного  профессионального  образования

(далее  именуется  -  обучение) в другую местность оказать ему финансовую

поддержку,    включающую   в  себя:  возмещение  расходов  Гражданина  на

приобретение  проездных  документов  до  места обучения и обратно, оплату

суточных,  оплату  услуг  по  найму  жилого помещения в период обучения в

порядке    и    размерах,  установленных  высшим  исполнительным  органом

государственной власти Волгоградской области.

     2.1.5.  Выплачивать Гражданину в период обучения стипендию в порядке

и размерах, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

     2.1.6.    Осуществлять    контроль    успеваемости   и  посещаемости

Гражданином занятий в период обучения.

     2.2. Центр вправе:

     2.2.1. Запрашивать у Гражданина информацию, связанную с обучением.

     2.2.2.  Отказать Гражданину в предоставлении финансовой поддержки по

основаниям,  определенным  высшим  исполнительным органом государственной

власти Волгоградской области.

     2.3. Образовательная организация обязуется:

     2.3.1.  Зачислить  Гражданина  на обучение в соответствии с порядком

приема Образовательной организации.

     2.3.2.    Организовать    и   обеспечить  надлежащее  предоставление

образовательных  услуг,  предусмотренных  разделом I настоящего договора.

Образовательные  услуги  оказываются  в  соответствии  с учебным планом и

расписанием занятий Образовательной организации.

     2.3.3.  Обеспечить  Гражданину  предусмотренные выбранной профессией

(специальностью), программой условия ее освоения.

     2.3.4.  В  случае пропуска занятий по уважительным причинам продлить

период обучения Гражданину на срок (время) действия уважительных причин.

     2.3.5.    По    завершении    обучения  выдать  Гражданину,  успешно

завершившему  обучение,  документ  о  квалификации,  указанный  в  п. 1.7

настоящего договора.

     2.4. Образовательная организация вправе:

     2.4.1.    Самостоятельно    осуществлять   образовательный  процесс,

устанавливать   системы  оценок,  формы  и  порядок  итоговой  аттестации

Гражданина.

     2.4.2.  Применять к Гражданину меры поощрения и меры дисциплинарного

взыскания   в  соответствии  с  законодательством  Российской  Федерации,

учредительными    документами    Образовательной  организации,  настоящим

договором и локальными нормативными актами Образовательной организации.

     2.5. Гражданин обязуется:

     2.5.1.    Пройти    обучение  в  установленные  сроки  и  в  объеме,

предусмотренном    учебным   планом  Образовательной  организации,  сдать

квалификационные экзамены (итоговую аттестацию).

     2.5.2.   Соблюдать  режим  Образовательной  организации,  требования

охраны  труда, электро - и пожарной безопасности, выполнять установленные

в ней правила.

     2.5.3.  После  освоения  программы  и успешного прохождения итоговой

аттестации получить документ о квалификации под роспись.

     2.5.4.  Уведомить  Центр  о  невозможности  прохождения  обучения по

независящим  от  него  причинам  в  течение  трех дней со дня наступления

указанных обстоятельств.

     2.5.5.  В  случае изменения места своего жительства сообщить об этом

в  Центр в пятидневный срок со дня снятия с регистрационного учета любыми

доступными способами, подтверждающими получение такой информации Центром.

     2.5.6.  В порядке и на условиях, установленных высшим исполнительным

органом  государственной  власти  Волгоградской  области,  представить  в

Центр    документы,   необходимые  для  получения  финансовой  поддержки,

указанной в п. 2.1.4. настоящего договора.

     2.5.7.  В  пятидневный  срок  после  окончания  обучения  явиться  к

Работодателю  для  трудоустройства  в соответствии с п. 2.7.1. настоящего

договора.

     2.6. Гражданин вправе:

     2.6.1.    Получать    информацию   об  Образовательной  организации,

поименованной в настоящем договоре.

     2.6.2.    Обращаться  к  Образовательной  организации  по  вопросам,

касающимся образовательного процесса.

     2.6.3.    Пользоваться    имуществом   Образовательной  организации,

необходимым для освоения программы.

     2.6.4.  Получать от Образовательной организации полную и достоверную

информацию  об  оценке  своих  знаний,  умений,  навыков и компетенций, а

также о критериях этой оценки.

     2.6.5.  Совмещать  обучение  с выполнением оплачиваемых общественных

работ,  либо работой, связанной с получаемой профессией (специальностью),

программой,    если    это    не  мешает  успешному  освоению  программы,

установленной п. 1.2. настоящего договора.

     2.7. Работодатель обязуется:

     2.7.1. В трехдневный срок   со дня прибытия Гражданина, завершившего

обучение, принять его на должность_______________________________________

                                          наименование должности

     2.7.2. В  пятидневный  срок  со   дня   трудоустройства   Гражданина

представить в Центр заверенную  в  установленном  порядке  копию  приказа

(распоряжения) о приеме на работу.

     2.7.3. В    случае    неявки    Гражданина в установленные сроки для

трудоустройства   сообщить   об   этом   в   Центр   любыми   средствами,

подтверждающими поступление в Центр такой информации.

     2.8. Работодатель вправе:

     2.8.1. Получать   от  Центра информацию об успеваемости Гражданина в

период обучения.

                        3. Ответственность сторон

     3.1.  В  случае  досрочного отчисления Гражданина из Образовательной

организации  за неуспеваемость, непосещение занятий, нарушения дисциплины

и  других  правил,  установленных Образовательной организацией, а также в

случаях,  когда  Гражданин  не  приступил  к обучению, досрочно прекратил

обучение  без уважительных причин, Гражданин обязан возместить понесенные

Центром  затраты  на  оплату  стоимости  его  обучения,  его  проживания,

проезда  к  месту  учебы  и  обратно  к  месту  постоянного  жительства и

суточные расходы.

     3.1.1.   Подтверждением  наличия  уважительных  причин,  по  которым

Гражданин    не    приступил  к  обучению  либо  приведших  к  досрочному

прекращению    обучения,    являются    следующие    документы:    листок

нетрудоспособности;  документы,  подтверждающие  вызов в органы дознания,

предварительного  следствия,  прокуратуры,  суд  или  налоговый  орган  в

качестве  свидетеля, потерпевшего, эксперта, специалиста, переводчика или

понятого;    документы,    подтверждающие  факты  пожара,  аварий  систем

водоснабжения,  отопления  и чрезвычайных, непредотвратимых обстоятельств

(пожар,  наводнение,  ураган,  землетрясение);  документы, подтверждающие

факты    противоправных    действий   третьих  лиц,  препятствующие  явке

Гражданина  на  обучение или приведшие к досрочному прекращению обучения;

решение  суда  по  заявлению  Гражданина  об  установлении  факта наличия

уважительной  причины,  по которой Гражданин не приступил к обучению либо

досрочно прекратил обучение.

     3.2.  Гражданин  не освобождается от ответственности за неисполнение

обязательств,    предусмотренных  настоящим  договором,  если  не  прошел

обучение в полном объеме по причине трудоустройства.

     3.3.  Ответственность,  установленная  п. 3.1  настоящего  договора,

также    возникает    в  случае  неявки  Гражданина  к  Работодателю  для

трудоустройства    либо    отказа   Гражданина  от  приема  на  работу  к

Работодателю.

     3.4.  В  случае нарушения Работодателем п. 2.7.1 настоящего договора

Работодатель  обязан возместить Центру понесенные им затраты, указанные в

п. 2.1.2 - 2.1.4 настоящего договора.

     3.5.  В  случае нарушения Работодателем п. 2.7.2 настоящего договора

Работодатель  уплачивает Центру штраф в размере 20% от стоимости учебного

курса, установленной п. 2.1.2 настоящего договора.

     3.6.  В  случаях  неисполнения либо ненадлежащего исполнения условий

настоящего  договора,  не  оговоренных  настоящим разделом, стороны несут

ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации.

                             4. Прочие условия

     4.1.  Ни  одна  из  сторон не вправе расторгнуть настоящий договор в

одностороннем порядке, за исключением основания, указанного в п. 4.3.

     4.2.  Изменения  и  дополнения  могут  быть  внесены  в  договор  по

соглашению сторон путем оформления дополнительного соглашения.

     4.3.  Действие  договора  может  быть  прекращено  по требованию (во

внесудебном  порядке)  Центра в случаях совершения Гражданином нарушений,

перечисленных  в  п. З.1.,  3.2.  настоящего  договора.  При этом договор

считается  расторгнутым с даты, указанной в письменном уведомлении Центра

о расторжении договора.

     4.4.   Все  спорные  вопросы,  связанные  с  выполнением  настоящего

договора,  решаются путем переговоров, а в случае недостижения согласия -

в суде по месту нахождения Центра.

     4.5.    Под  периодом  обучения  (оказания  образовательной  услуги)

понимается    промежуток    времени    с  даты  зачисления  Гражданина  в

Образовательную    организацию    до    даты   отчисления  Гражданина  из

Образовательной организации.

     4.6.  В  соответствии  с Федеральным законом от 27.07.2006  N 153-ФЗ

"О   персональных  данных"  Гражданин  настоящим  договором  подтверждает

согласие  на  обработку  своих  персональных  данных,  а именно: их сбор,

систематизацию,  накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение),

использование,  передачу  исключительно  в  целях,  связанных с оказанием

образовательных  услуг  в  рамках настоящего договора. Настоящее согласие

распространяется    на   следующие  персональные  данные:  фамилия,  имя,

отчество  (при  наличии),  дата  рождения, место жительства, образование,

адрес электронной почты, контактный телефон.

     4.7. Настоящий договор составлен в ____________ экземплярах, имеющих

одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из Сторон,  вступает  в

силу после его подписания сторонами и  действует  до  полного  исполнения

Сторонами обязательств до "____" _________ 20____ г.

                      5. Адреса и реквизиты сторон

ЦЕНТР:

полное наименование______________________________________________________

адрес____________________________________________________________________

банковские реквизиты_____________________________________________________

ФИО директора____________________________________________________________

подпись____________________

МП

ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ:

полное наименование______________________________________________________

адрес____________________________________________________________________

банковские реквизиты_____________________________________________________

ФИО руководителя_________________________________________________________

подпись____________________

МП

РАБОТОДАТЕЛЬ:

полное наименование______________________________________________________

адрес____________________________________________________________________

банковские реквизиты_____________________________________________________

ФИО руководителя_________________________________________________________

подпись____________________

МП

ГРАЖДАНИН:

ФИО______________________________________________________________________

адрес____________________________________________________________________

паспортные данные________________________________________________________

лицевой счет N____________________________ в ____________________________

подпись____________________

ИНН