На основании закона Волгоградской области от 6 марта 2009 г. N 1862-ОД "Об оплате труда работников государственных учреждений Волгоградской области", приказа комитета образования и науки Волгоградской области от 19.04.2016 N 54 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных образовательных организаций и иных государственных учреждений, подведомственных комитету образования и науки Волгоградской области", постановления Администрации Волгоградской области от 19 января 2016 г. N 4-п "Об общих требованиях к положениям об оплате труда работников государственных учреждений Волгоградской области" и постановления администрации Клетского муниципального района от 29.03.2016 г. N 216 "Об общих требованиях к положениям об оплате труда работников муниципальных учреждений Клетского муниципального района Волгоградской области" постановляю:
1. Внести в постановление главы администрации Клетского муниципального района Волгоградской области от 12.07.2016 г. N 491 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений образования, подведомственных отделу образования администрации Клетского муниципального района Волгоградской области" следующие изменения:
1.1. п. 4 Постановления изложить в следующей редакции:
"4. Настоящее постановление подлежит размещению на официальном сайте органов местного самоуправления Клетского муниципального района и вступает в силу с 01.01.2017 года."
1.2. п. 5 Постановления изложить в следующей редакции:
"5. Руководителям муниципальных учреждений образования разработать и утвердить Положение об оплате труда работников учреждений в срок до 01.01.2017 г. и провести необходимые организационно-штатные мероприятия в срок до 01.03.2017 года.".
2. Внести в "Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений образования, подведомственных отделу образования администрации Клетского муниципального района Волгоградской области", утвержденное Постановлением главы администрации Клетского муниципального района от 12.07.2016 г. N 491 (далее - Положение), следующие изменения:
2.1. Абзацы 1, 2 пункта 3.5 Положения изложить в следующей редакции:
"Выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда устанавливаются в следующих размерах:
работникам учреждений, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда - по результатам специальной оценки условий труда в размере не менее 4 процентов оклада (должностного оклада), ставки установленного для различных видов работ с нормальными условиями труда".
2.2. п. 3.7 Положения изложить в следующей редакции:
"3.7. Конкретный перечень работников, которым могут устанавливаться выплаты к окладу (должностному окладу) (ставке), и конкретный размер выплат определяются руководителем учреждения по согласованию с коллегиальным органом управления образовательного учреждения."
2.3. п. 4.11 Положения дополнить абзацем следующего содержания:
"Должности среднего медицинского и фармацевтического персонала"
2.4. п. 5.7 Положения изложить в следующей редакции:
"5.7. Руководителю учреждения, его заместителям, главному бухгалтеру учреждения могут устанавливаться следующие выплаты стимулирующего характера:
повышающий коэффициент к должностному окладу за работу в сельской местности;
персонально повышающий коэффициент к должностному окладу;
надбавка за общий трудовой стаж, за выслугу лет;
премиальные выплаты.
Выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, его заместителям, главному бухгалтеру учреждения (за исключением повышающего коэффициента к должностному окладу за работу в сельской местности, надбавки за выслугу) устанавливаются в зависимости от исполнения ими целевых показателей эффективности работы, к которым относятся:
интенсивность и высокие результаты работы;
результативная организационно-методическая работа;
качество образовательных услуг;
организация приносящей доход деятельности в учреждении."
2.5. п. 5.9 Положения изложить в следующей редакции:
"25.9. Руководителю учреждения, его заместителям, главному бухгалтеру учреждения, финансирование оплаты труда которых осуществляется за счет средств областного бюджета Волгоградской области, может устанавливаться персональный повышающий коэффициент к окладу (должностному окладу), ставке.
Персональный повышающий коэффициент к должностному окладу руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера учреждения устанавливается в зависимости уровня профессиональной подготовленности, сложность, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач и других факторов.
Персональный повышающий коэффициент к должностному окладу руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера учреждения не образует новый должностной оклад и не учитывается при начислении иных выплат стимулирующего и компенсационного характера.
Решение об установлении персонального повышающего коэффициента к должностному окладу и его размерах принимается учредителем персонально в отношении конкретного руководителя учреждения на срок до одного года в пределах средств фонда оплаты труда.
Решение об установлении персонального повышающего коэффициента к должностному окладу заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения и его размерах принимается руководителем учреждения на срок до одного года.
Размер персонального повышающего коэффициента к должностному окладу руководителя учреждения его заместителей, главного бухгалтера учреждения не должен превышать 200 процентов должностного оклада руководителя."
3. п. 1.3 Размеров базовых окладов (должностных окладов) (ставок) по профессиональным квалификационным группам работников муниципальных образовательных учреждений, подведомственных отделу образования администрации Клетского муниципального района Волгоградской области, утвержденных Постановлением главы администрации Клетского муниципального района от 12.07.2016 г. N 491, изложить в следующей редакции:
1.3. |
Профессиональная квалификационная группа "Должности педагогических работников" |
|
1 квалификационный уровень: |
8000 |
|
инструктор по труду, инструктор по физической культуре, музыкальный руководитель, старший вожатый | ||
2 квалификационный уровень: |
8100 |
|
инструктор-методист, концертмейстер, педагог дополнительного образования, социальный педагог, тренер-преподаватель, педагог-организатор | ||
3 квалификационный уровень: |
8200 |
|
воспитатель, мастер производственного обучения, методист, педагог-психолог, старший инструктор-методист, старший педагог дополнительного образования, старший тренер-преподаватель | ||
4 квалификационный уровень: |
9200 |
|
преподаватель (кроме должностей преподавателей, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу), преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности, руководитель физического воспитания, старший воспитатель, старший методист, тьютор, учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед, педагог-библиотекарь" |
4. Признать утратившими силу следующие постановления главы администрации Клетского муниципального района Волгоградской области:
- от 19.06.2012 г. N 539 "Об утверждении положения об оплате труда работников муниципальных учреждений образования, подведомственных отделу образования администрации Клетского муниципального района Волгоградской области";
- от 29.08.2014 г. N 559 "О внесении изменений в постановление главы Клетского муниципального района N 539 от 19.06.2012 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений образования, подведомственных отделу образования администрации Клетского муниципального района Волгоградской области";
- от 30.09.2014 г. N 627 "О внесении изменений в постановление главы Клетского муниципального района N 539 от 19.06.2012 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений образования, подведомственных отделу образования администрации Клетского муниципального района Волгоградской области";
- от 28.01.2015 г. N 45 "О внесении изменений в положение об оплате труда работников муниципальных учреждений образования, подведомственных отделу образования администрации Клетского муниципального района Волгоградской области, утвержденного постановлением главы Клетского муниципального района N 539 от 19.06.2012 г";
5. Признать утратившим силу Постановление администрации Клетского муниципального района Волгоградской области
- от 05.06.2009 г. N 257 "Об утверждении модельной методики формирования системы оплаты труда и стимулирования работников общеобразовательных учреждений Клетского муниципального района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования";
- от 11.09.2009 г. N 404 "О внесении изменений в постановление администрации Клетского муниципального района Волгоградской области N 257 от 05.06.2009 г. "Об утверждении модельной методики формирования системы оплаты труда и стимулирования работников общеобразовательных учреждений Клетского муниципального района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования".
Глава администрации Клетского муниципального района |
С. А. Шуваев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Клетского муниципального района Волгоградской области от 13 декабря 2016 г. N 862 "О внесении изменений в Постановление главы администрации Клетского муниципального района Волгоградской области от 12.07.2016 г. N 491 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений образования, подведомственных отделу образования администрации Клетского муниципального района Волгоградской области"
Текст постановления опубликован не был