Раздел I. Приоритеты реализации на территории города Канаш Чувашской Республики политики в сфере реализации муниципальной программы, цели, задачи, описание сроков и этапов реализации муниципальной программы
Муниципальная программа "Развитие потенциала муниципального управления" (далее - Муниципальная программа) направлена на достижение следующих целей:
совершенствование системы муниципального управления города Канаш Чувашской Республики;
повышение эффективности и результативности деятельности муниципальных служащих.
Для достижения поставленных целей необходимо решение следующих задач:
повышение эффективности местного самоуправления, взаимодействие с гражданским обществом и бизнесом;
формирование высококвалифицированного кадрового состава органов местного самоуправления, способного обеспечить эффективность муниципального управления.
Муниципальная программа будет реализовываться в 2019 - 2035 годах в три этапа:
1 этап - 2019 - 2020 годы;
2 этап - 2021 - 2025 годы;
3 этап - 2026 - 2035 годы.
Перечень целевых индикаторов и показателей носит открытый характер и предусматривает возможность корректировки в случае потери информативности целевого индикатора и показателя (достижения максимального значения) и изменения приоритетов в рассматриваемой сфере.
Сведения о целевых индикаторах и показателях Муниципальной программы, подпрограмм Муниципальной программы и их значениях приведены в приложении N 1 к настоящей Муниципальной программе.
Перечень целевых индикаторов и показателей носит открытый характер и предусматривает возможность корректировки в случае потери информативности целевого индикатора и показателя (достижения максимального значения) и изменения приоритетов в рассматриваемой сфере.
Раздел II. Обобщенная характеристика основных мероприятий подпрограмм муниципальной программы
Выстроенная в рамках настоящей Муниципальной программы система целевых ориентиров (цели, задачи, ожидаемые результаты) представляет собой четкую согласованную структуру, посредством которой установлена прозрачная и понятная связь реализации отдельных мероприятий с достижением конкретных целей на всех уровнях Муниципальной программы.
Задачи Муниципальной программы будут решаться в рамках трех подпрограмм.
Подпрограмма N 1 "Совершенствование муниципального управления в сфере юстиции" объединяет 2 основных мероприятия:
Основное мероприятие 1. Повышение качества и доступности государственных услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния, в том числе в электронном виде.
Основное мероприятие 2. Обеспечение деятельности мировых судей города Канаш Чувашской Республики в целях реализации прав, свобод и законных интересов граждан и юридических лиц.
В рамках данного основного мероприятия предусматривается реализация мероприятий по обеспечению функций государственных органов в целях осуществления полномочий Российской Федерации по государственной регистрации актов гражданского состояния.
Подпрограмма N 2 "Развитие муниципальной службы в городе Канаш Чувашской Республики" объединяет три основных мероприятий.
Основное мероприятие 1. Организация дополнительного профессионального развития муниципальных служащих в городе Канаш Чувашской Республики, регулирующих вопросы муниципальной службы (далее - муниципальная служба)
Основное мероприятие 2. Формирование и эффективное использование кадровых резервов.
Основное мероприятие 3. Повышение престижа муниципальной службы, формирование положительного имиджа органов местного самоуправления.
Подпрограмма N 3 "Противодействие коррупции в городе Канаш Чувашской Республики" объединяет 3 основных мероприятия:
Основное мероприятие 1. Организационные меры по созданию механизма реализации антикоррупционной политики в городе Канаш Чувашской Республики.
Основное мероприятие 2. Нормативно-правовое обеспечение антикоррупционной деятельности
Основное мероприятие 3. Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и их проектов
N 4 "Обеспечение реализации муниципальной программы города Канаш Чувашской Республики "Развитие потенциала муниципального управления" направлена на обеспечение исполнения муниципальных функций, способствующих созданию условий для повышения уровня социально-экономического развития города Канаш, и предполагает реализацию мероприятий по следующим направлениям:
- обеспечение выполнения полномочий и функций администрации города Канаш;
- развитие материально-технической базы администрации города Канаш;
- дополнительное пенсионное обеспечение за выслугу лет.
- хранение, комплектование архивных документов.
Раздел III. Обоснование объема финансовых ресурсов, необходимых для реализации муниципальной программы (с расшифровкой по источникам финансирования, по этапам и годам реализации муниципальной программы)
Расходы на реализацию Муниципальной программы предусматриваются средств бюджета города Канаш. При реализации Муниципальной программы в рамках управления муниципальным долгом города Канаш Чувашской Республики будут использоваться различные рыночные механизмы, связанные с привлечением заемных средств для покрытия дефицита бюджета города Канаш. Заимствования будут осуществляться в основном за счет привлечения кредитов в кредитных организациях, в том числе на пополнение остатков средств на счетах бюджета города Канаш.
Общий объем финансирования Муниципальной программы в 2019 - 2035 годах составляет 2019 - 2035 годах составят 852 165,0 тыс. рублей, в том числе:
в 2019 году - 50 523,1 тыс. рублей;
в 2020 году - 50 101,4 тыс. рублей;
в 2021 году - 50 102,7 тыс. рублей;
в 2022 году - 50 102,7 тыс. рублей;
в 2023 году - 50 102,7 тыс. рублей;
в 2024 году - 50 102,7 тыс. рублей;
в 2025 году - 50 102,7 тыс. рублей;
в 2026 - 2030 годах - 250 513,5 тыс. рублей;
в 2031 - 2035 годах - 250 513,5 тыс. рублей;
из них средства:
федерального бюджета - 53 016,0 тыс. рублей, в том числе:
в 2019 году - 4 398,1 тыс. рублей;
в 2020 году - 3 037,4 тыс. рублей;
в 2021 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2022 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2023 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2024 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2025 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2026 - 2030 годах - 15 193,5 тыс. рублей;
в 2031 - 2035 годах - 15 193,5 тыс. рублей;
республиканского бюджета Чувашской Республики - 190,4 тыс. рублей, в том числе:
в 2019 году - 11,2 тыс. рублей;
в 2020 году - 11,2 тыс. рублей;
в 2021 году - 11,2 тыс. рублей;
в 2022 году - 11,2 тыс. рублей;
в 2023 году - 11,2 тыс. рублей;
в 2024 году - 11,2 тыс. рублей;
в 2025 году - 11,2 тыс. рублей;
в 2026 - 2030 годах - 56,0 тыс. рублей;
в 2031 - 2035 годах - 56,0 тыс. рублей;
бюджета города Канаш - 798 958,6 тыс. рублей, в том числе:
в 2019 году - 46 113,8 тыс. рублей;
в 2020 году - 47 052,8 тыс. рублей;
в 2021 году - 47 052,8 тыс. рублей;
в 2022 году - 47 052,8 тыс. рублей;
в 2023 году - 47 052,8 тыс. рублей;
в 2024 году - 47 052,8 тыс. рублей;
в 2025 году - 47 052,8 тыс. рублей;
в 2026 - 2030 годах - 235 264,0 тыс. рублей;
в 2031 - 2035 годах - 235 264,0 тыс. рублей.
На 2 этапе, в 2026 - 2030 годах, объем финансирования Муниципальной программы составляет 250 513,5 тыс. рублей, из них средства:
федерального бюджета - 15 193,5 тыс. рублей;
республиканского бюджета Чувашской Республики - 56,0 тыс. рублей;
местных бюджетов - 235 264,0 тыс. рублей.
На 3 этапе, в 2031 - 2035 годах, объем финансирования Муниципальной программы составляет 250 264,0 тыс. рублей, из них средства:
федерального бюджета - 15 193,5 тыс. рублей;
республиканского бюджета Чувашской Республики - 56,0 тыс. рублей;
местных бюджетов - 235 264,0 тыс. рублей.
Объемы финансирования Муниципальной программы подлежат ежегодному уточнению исходя из реальных возможностей бюджетов всех уровней.
Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов за счет всех источников финансирования реализации Муниципальной программы приведены в приложении N 2 к настоящей Муниципальной программе.
В Муниципальную программу включены подпрограммы, реализуемые в рамках Муниципальной программы, согласно приложениям N 3-5 к настоящей Муниципальной программе.
Приложение N 3
к муниципальной программе
города Канаш
Чувашской Республики
"Развитие потенциала
муниципального управления"
Подпрограмма
"Совершенствование муниципального управления в сфере юстиции"
|
Ответственный исполнитель подпрограммы
|
-
|
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы
администрации города Канаш Чувашской Республики (далее - Отдел).
|
|
Соисполнители подпрограммы
|
-
|
Отдел ЗАГС администрация города Канаш.
|
|
Цели подпрограммы
|
-
|
совершенствование системы муниципального управления города Канаш Чувашской Республики в сфере юстиции;
улучшение качества и доступности предоставления населению и организациям государственных услуг по государственной регистрации актов гражданского состояния, а также сведений по государственной регистрации актов гражданского состояния на основе применения информационных и телекоммуникационных технологий.
|
|
Задачи подпрограммы
|
-
|
формированию электронной базы данных записей актов гражданского состояния;
повышение качественного предоставления государственных и муниципальных услуг по государственной регистрации актов гражданского состояния
|
|
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы
|
-
|
к 2036 году предусматривается достижение следующих целевых индикаторов и показателей:
количество зарегистрированных актов гражданского состояния и совершенных юридически значимых действий до 6200 единиц;
соблюдение сроков государственной регистрации нормативных правовых актов органов местного самоуправления, установленных законодательством Чувашской Республики, - 100 процентов;
|
|
Срок и этапы реализации подпрограммы
|
-
|
2019 - 2035 годы
1 этап - 2019 - 2025 годы;
2 этап - 2026 - 2030 годы;
3 этап - 2031 - 2035 годы;
|
|
Объемы финансирования подпрограммы с разбивкой по годам ее реализации
|
-
|
прогнозируемые объемы бюджетных ассигнований на реализацию мероприятий подпрограммы в 2019 - 2035 годах из бюджета города Канаш Чувашской Республики составят 53 016,0 тыс. рублей, в том числе:
в 2019 году - 4 398,1 тыс. рублей;
в 2020 году - 3 037,4 тыс. рублей;
в 2021 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2022 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2023 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2024 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2025 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2026 - 2030 годах - 15 193,5 тыс. рублей;
в 2031 - 2035 годах - 15 193,5 тыс. рублей.
Объемы финансирования подпрограммы уточняются при формировании бюджета города Канаш Чувашской Республики на очередной финансовый год и плановый период
|
|
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы
|
-
|
реализация подпрограммы позволит:
повысить степень ответственности органа местного самоуправления города Канаш Чувашской Республики перед населением;
укрепить доверие граждан к органам местного самоуправления города Канаш Чувашской Республики;
повышение качества и доступности государственных услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния за счет внедрения информационных и коммуникационных технологий;
развитие систем электронных услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния;
дальнейшее распространение примеров лучшей практики деятельности органов местного самоуправления по организации муниципального управления и решению вопросов местного значения муниципальных образований.
|
Раздел 1. Приоритеты реализуемой в городе Канаш Чувашской Республики политики в сфере реализации подпрограммы "Совершенствование муниципального управления в сфере юстиции"
Приоритетным направлением политики в сфере юстиции является обеспечение соответствия норм Конституции Чувашской Республики, законов и иных нормативных правовых актов Чувашской Республики, Устава города Канаш Чувашской Республики, муниципальных нормативных правовых актов, Конституции Российской Федерации, федеральным законам и иным нормативным правовым актам Российской Федерации.
Основной целью подпрограммы "Совершенствование муниципального управления в сфере юстиции" (далее - подпрограмма) является совершенствование системы муниципального управления города Канаш Чувашской Республики в сфере юстиции, улучшение качества и доступности предоставления населению и организациям государственных услуг по государственной регистрации актов гражданского состояния, а также сведений по государственной регистрации актов гражданского состояния на основе применения информационных и телекоммуникационных технологий.
Достижению поставленной в подпрограмме цели способствует решение следующих приоритетных задач:
совершенствование порядка предоставления государственных услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния как наиболее востребованных (массовых) и приоритетных;
материально-техническое оснащение органов записи актов гражданского состояния в городе Канаш Чувашской Республики;
Реализация мероприятий подпрограммы позволит достичь следующих результатов:
повышение качества и доступности государственных услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния за счет внедрения информационных и коммуникационных технологий;
развитие систем электронных услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния.
Раздел 2. Перечень и сведения о целевых индикаторах и показателях подпрограммы с расшифровкой плановых значений по годам ее реализации
Целевыми индикаторами и показателями подпрограммы являются:
количество зарегистрированных актов гражданского состояния и совершенных юридически значимых действий - до 6200 единиц;
В результате реализации мероприятий подпрограммы ожидается достижение к 2036 году следующих целевых индикаторов и показателей:
1) Опубликование списков кандидатов в присяжные заседатели по городу Канаш Чувашской Республики, утвержденных распоряжениями Главы Чувашской Республики, а также вносимых в них изменений:
в 2019 году - 100 процента;
в 2020 году - 100 процента;
в 2021 году - 100 процента;
в 2022 году - 100 процента;
в 2023 году - 100 процента;
в 2024 году - 100 процента;
в 2025 году - 100 процента;
в 2030 году - 100 процента;
2035 году - 100 процента;
2) количество зарегистрированных актов гражданского состояния и совершенных юридически значимых действий - до 6200 единиц, в том числе:
в 2019 году - до 5600 единиц;
в 2020 году - до 5700 единиц;
в 2021 году - до 5800 единиц;
в 2022 году - до 5900 единиц;
в 2023 году - до 6000 единиц;
в 2024 году - до 6200 единиц;
в 2025 году - до 6200 единиц;
в 2030 году - до 6200 единиц;
в 2035 году - до 6200 единиц.
Раздел 3. Характеристики основных мероприятий, мероприятий подпрограммы с указанием сроков и этапов их реализации
Основные мероприятия подпрограммы направлены на реализацию поставленных целей и задач подпрограммы и Муниципальной программы в целом.
Подпрограмма "Совершенствование муниципального управления в сфере юстиции" объединяет 2 основных мероприятия:
Основное мероприятие 1. Обеспечение деятельности мировых судей города Канаш Чувашской Республики в целях реализации прав, свобод и законных интересов граждан и юридических лиц.
Основное мероприятие 2. Повышение качества и доступности государственных услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния, в том числе в электронном виде.
В рамках данного основного мероприятия предусматривается реализация следующих мероприятий:
Мероприятие 2.1. Обеспечение функций государственных органов в целях осуществления полномочий Российской Федерации по государственной регистрации актов гражданского состояния.
Раздел 4. Обоснование объема финансовых ресурсов, необходимых для реализации подпрограммы (с расшифровкой по источникам финансирования, по этапам и годам реализации подпрограммы)
Расходы подпрограммы формируются за счет средств бюджета города Канаш Чувашской Республики.
Общий объем финансирования подпрограммы в 2019 - 2035 годах составляет 53 016,0 тыс. рублей, в том числе за счет средств:
Бюджета города Канаш Чувашской Республики - 53 016,0 тыс. рублей.
Объем финансирования подпрограммы на 1 этапе составляет 22 629,0 тыс. рублей, в том числе:
в 2019 году - 4 398,1 тыс. рублей;
в 2020 году - 3 037,4 тыс. рублей;
в 2021 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2022 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2023 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2024 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2025 году - 3 038,7 тыс. рублей;
из них средства:
бюджета города Канаш - 22 629,0 тыс. рублей, в том числе:
в 2019 году - 4 398,1 тыс. рублей;
в 2020 году - 3 037,4 тыс. рублей;
в 2021 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2022 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2023 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2024 году - 3 038,7 тыс. рублей;
в 2025 году - 3 038,7 тыс. рублей;
На 2 этапе в 2026 - 2030 годах объем финансирования подпрограммы составит 15 193,5 тыс. рублей, из них средства:
бюджета города Канаш - 15 193,5 тыс. рублей.
На 3 этапе в 2031 - 2035 годах объем финансирования подпрограммы составит 15 193,5 тыс. рублей, из них средства:
бюджета города Канаш - 15 193,5 тыс. рублей.
Объемы финансирования подпрограммы ежегодно будут уточняться исходя из возможностей бюджета города Канаш на соответствующий период.
Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы за счет всех источников финансирования приведено в приложении к настоящей подпрограмме.
Приложение
к подпрограмме "Совершенствование
муниципального управления
в сфере юстиции" муниципальной
программы "Развитие потенциала
муниципального управления"
Ресурсное обеспечение
реализации подпрограммы "Совершенствование муниципального управления в сфере юстиции" муниципальной программы "Развитие потенциала муниципального управления" за счет всех источников финансирования
|
Статус
|
Наименование подпрограммы муниципальной программы (основного мероприятия, мероприятия)
|
Задача подпрограммы муниципальной программы Чувашской Республики
|
Ответственный исполнитель, соисполнители
|
Код бюджетной классификации
|
Источники финансирования
|
Расходы по годам, тыс. рублей
|
|
главный распорядитель бюджетных средств
|
раздел, подраздел
|
целевая статья расходов
|
группа (подгруппа) вида расходов
|
|
2019
|
2020
|
2021
|
2022
|
2023
|
2024
|
2025
|
2026-2030
|
2031-2035
|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
12
|
13
|
14
|
15
|
16
|
17
|
18
|
|
Подпрограмма
|
"Совершенствование муниципального управления в сфере юстиции"
|
|
администрация города Канаш Чувашской Республики
|
x
|
x
|
x
|
x
|
всего
|
4 398,1
|
3 037,4
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
15 193,5
|
15 193,5
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
федеральный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
республиканский бюджет Чувашской Республики
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
местный бюджет
|
4 398,1
|
3 037,4
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
15 193,5
|
15 193,5
|
|
Цель "Реализация государственной политики в сфере юстиции, находящейся в ведении Чувашской Республики"
|
|
Основное мероприятие 1
|
Обеспечение деятельности мировых судей города Канаш Чувашской Республики в целях реализации прав, свобод и законных интересов граждан и юридических лиц.
|
обеспечение единства правового пространства
|
администрация города Канаш Чувашской Республики
|
x
|
x
|
x
|
x
|
всего
|
4 398,1
|
3 037,4
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
15 193,5
|
15 193,5
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
федеральный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
республиканский бюджет Чувашской Республики
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
местный бюджет
|
4 398,1
|
3 037,4
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
15 193,5
|
15 193,5
|
|
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы, увязанные с основным мероприятием 1
|
Опубликование списков кандидатов в присяжные заседатели по городу Канаш Чувашской Республики, утвержденных распоряжениями Главы Чувашской Республики, а также вносимых в них изменений
|
x
|
100,0
|
100,0
|
100,0
|
100,0
|
100,0
|
100,0
|
100,0
|
100,0
|
100,0
|
|
Цель "Реализация государственной политики в сфере юстиции, находящейся в ведении Чувашской Республики"
|
|
Основное мероприятие 2
|
Повышение качества и доступности государственных услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния, в том числе в электронном виде
|
совершенствование порядка предоставления государственных услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния, как наиболее востребованных (массовых) и приоритетных;
материально-техническое оснащение органов записи актов гражданского состояния в Чувашской Республике
|
администрация города Канаш Чувашской Республики
|
x
|
x
|
x
|
x
|
всего
|
4 398,1
|
3 037,4
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
15 193,5
|
15 193,5
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
федеральный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
республиканский бюджет Чувашской Республики
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
местный бюджет
|
4 398,1
|
3 037,4
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
15 193,5
|
15 193,5
|
|
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы, увязанные с основным мероприятием 2
|
количество зарегистрированных актов гражданского состояния и совершенных юридически значимых действий, единиц
|
x
|
5600
|
5700
|
5800
|
5900
|
6000
|
6200
|
6200
|
6200
|
6200
|
|
Мероприятие 2.1
|
Обеспечение функций в целях осуществления полномочий Российской Федерации по государственной регистрации актов гражданского состояния
|
|
администрация города Канаш Чувашской Республики
|
x
|
x
|
x
|
x
|
всего
|
4 398,1
|
3 037,4
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
15 193,5
|
15 193,5
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
федеральный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
818
|
03 04
|
Ч540200260
|
120
|
республиканский бюджет Чувашской Республики
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
местный бюджет
|
4 398,1
|
3 037,4
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
3 038,7
|
15 193,5
|
15 193,5
|
Приложение N 4
к муниципальной программе
города Канаш
Чувашской Республики
"Развитие потенциала
муниципального управления"
Подпрограмма
"Развитие муниципальной службы в городе Канаш Чувашской Республики"
|
Ответственный исполнитель подпрограммы
|
-
|
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы администрации города Канаш.
(далее - Отдел).
|
|
Соисполнители подпрограммы
|
-
|
правовой отдел администрации города Канаш.
|
|
Цели подпрограммы
|
-
|
повышение эффективности муниципальной службы в городе Канаш Чувашской Республики (далее - муниципальная служба), а также результативности профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих города Канаш Чувашской Республики (далее - муниципальные служащие)
обеспечение муниципального образования высококвалифицированными кадрами и повышение престижа муниципальной службы.
|
|
Задачи подпрограммы
|
-
|
совершенствование нормативной правовой базы по вопросам муниципальной службы;
развитие и совершенствование кадровой политики посредством внедрения эффективных кадровых технологий, направленных на повышение профессиональной компетентности, расширение кадрового потенциала муниципальной службы;
повышение эффективности работы с кадровым резервом на муниципальной службе;
обеспечение замещения вакантных должностей муниципальной службы преимущественно на конкурсной основе;
создание условий для непрерывного профессионального образования и развития муниципальных служащих;
обеспечение соблюдения муниципальными служащими основных принципов и правил служебного поведения муниципальных служащих, установленных кодексом этики и служебного поведения муниципальных служащих, принятом в городе Канаш Чувашской Республики;
предупреждение коррупции, выявление и разрешение конфликтов интересов на муниципальной службе и после ухода с нее;
введение системы оплаты труда муниципальных служащих в зависимости от эффективности результатов их работы;
совершенствование системы предоставления основных и дополнительных гарантий на муниципальной службе;
внедрение современных механизмов стимулирования муниципальных служащих;
развитие организационного, информационного и ресурсного обеспечения муниципальной службы;
повышение престижа муниципальной службы и авторитета муниципальных служащих.
|
|
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы
|
-
|
к 2036 году предусматривается достижение следующих целевых индикаторов и показателей:
доля подготовленных нормативных правовых актов города Канаш Чувашской Республики, регулирующих вопросы муниципальной службы, не менее 100 процентов;
доля муниципальных служащих, прошедших обучение в соответствии с муниципальным заказом на дополнительное профессиональное образование в текущем году, не менее 100 процентов;
эффективность использования резерва управленческих кадров города Канаш Чувашской Республики, процентов от общего числа лиц, включенных в резерв, не менее 60 процентов;
оценка муниципальными служащими условий и результатов своей работы, морально-психологического климата в коллективе не ниже чем "удовлетворительно"
|
|
Сроки и этапы реализации подпрограммы
|
-
|
2019 - 2035 годы
1 этап - 2019 - 2025 годы;
2 этап - 2026 - 2030 годы;
3 этап - 2031 - 2035 годы
|
|
Объемы финансирования подпрограммы
|
-
|
источниками финансирования подпрограммы является бюджет города Канаш Чувашской Республики и иные источники.
Прогнозируемые объемы бюджетных ассигнований на реализацию мероприятий Муниципальной программы в 2019 - 2035 годах составят 680,0 тыс. рублей.
в 2019 году - 40,0 тыс. рублей;
в 2020 году - 40,0 тыс. рублей;
в 2021 году - 40,0 тыс. рублей;
в 2022 году - 40,0 тыс. рублей;
в 2023 году - 40,0 тыс. рублей;
в 2024 году - 40,0 тыс. рублей;
в 2025 году - 40,0 тыс. рублей;
в 2026 - 2030 годах - 200,0 тыс. рублей;
в 2031 - 2035 годах - 200,0 тыс. рублей.
Объемы финансирования подпрограммы уточняются при формировании бюджета города Канаш Чувашской Республики на очередной финансовый год и плановый период.
|
|
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы
|
-
|
полнота нормативной правовой базы города Канаш Чувашской Республики по вопросам муниципальной службы;
создание необходимых условий для профессионального развития муниципальных служащих;
повышение профессионального уровня муниципальных служащих, лиц, замещающих муниципальные должности города Канаш Чувашской Республики, лиц, состоящих в кадровых резервах;
обеспечение стабильности кадрового состава органов местного самоуправления;
эффективность кадровых резервов;
доверие граждан к деятельности органов местного самоуправления;
престиж муниципальной службы.
|
Раздел 1. Приоритеты реализуемой в городе Канаш Чувашской Республики политики в сфере реализации подпрограммы "Развитие муниципальной службы в городе Канаш Чувашской Республики", общая характеристика
Приоритеты в сфере кадровой политики и развития кадрового потенциала муниципальной службы определены Федеральным законом "О муниципальной службе Российской Федерации", Законом Чувашской Республики "О муниципальной службе Чувашской Республики", муниципальной программой "Развитие потенциала муниципального управления" (далее - Муниципальная программа) и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами Чувашской Республики.
Подпрограмма "Развитие муниципальной службы в городе Канаш Чувашской Республики" (далее - подпрограмма) направлена на систематизацию и координацию деятельности органов местного самоуправления по вопросам кадрового обеспечения. Реализация программных мероприятий окажет положительное влияние на формирование кадрового состава и функционирование органов местного самоуправления города Канаш Чувашской Республики, на эффективность профессионального развития муниципальных служащих, конкурентоспособность экономики города Канаш Чувашской Республики.
Основная цель подпрограммы - формирование высококвалифицированного кадрового состава органов местного самоуправления города Канаш Чувашской Республики, способного обеспечить эффективность муниципального управления.
Достижению поставленных в подпрограмме целей способствует решение следующих задач:
совершенствование нормативной правовой базы по вопросам муниципальной службы;
развитие и совершенствование кадровой политики посредством внедрения эффективных кадровых технологий, направленных на повышение профессиональной компетентности, расширение кадрового потенциала муниципальной службы;
повышение эффективности работы с кадровым резервом на муниципальной службе;
обеспечение замещения вакантных должностей муниципальной службы преимущественно на конкурсной основе;
создание условий для непрерывного профессионального образования и развития муниципальных служащих;
обеспечение соблюдения муниципальными служащими основных принципов и правил служебного поведения муниципальных служащих, установленных кодексом этики и служебного поведения муниципальных служащих, принятом в городе Канаш Чувашской Республики;
предупреждение коррупции, выявление и разрешение конфликтов интересов на муниципальной службе и после ухода с нее;
введение системы оплаты труда муниципальных служащих в зависимости от эффективности результатов их работы;
совершенствование системы предоставления основных и дополнительных гарантий на муниципальной службе;
внедрение современных механизмов стимулирования муниципальных служащих;
развитие организационного, информационного и ресурсного обеспечения муниципальной службы;
повышение престижа муниципальной службы и авторитета муниципальных служащих.
Раздел 2. Перечень и сведения о целевых индикаторах и показателях подпрограммы с расшифровкой плановых значений по годам ее реализации
Целевыми индикаторами и показателями подпрограммы являются:
доля подготовленных нормативных правовых актов города Канаш Чувашской Республики, регулирующих вопросы муниципальной службы;
доля муниципальных служащих, прошедших обучение в соответствии с муниципальным заказом на дополнительное профессиональное образование в текущем году, не менее 100 процентов;
эффективность использования резерва управленческих кадров города Канаш Чувашской Республики, процентов от общего числа лиц, включенных в резерв;
оценка муниципальными служащими условий и результатов своей работы, морально-психологического климата в коллективе не ниже чем "удовлетворительно".
В результате реализации мероприятий подпрограммы ожидается достижение к 2036 году следующих целевых индикаторов и показателей:
1) доля подготовленных нормативных правовых актов города Канаш Чувашской Республики, регулирующих вопросы муниципальной службы - не менее 100 процентов, в том числе:
в 2019 году - не менее 100 процентов;
в 2020 году - не менее 100 процентов;
в 2021 году - не менее 100 процентов;
в 2022 году - не менее 100 процентов;
в 2023 году - не менее 100 процентов;
в 2024 году - не менее 100 процентов;
в 2025 году - не менее 100 процентов;
в 2030 году - не менее 100 процентов;
в 2035 году - не менее 100 процентов;
2) доля муниципальных служащих, прошедших обучение в соответствии с муниципальным заказом на дополнительное профессиональное образование в текущем году, не менее 20 процентов, в том числе:
в 2019 году - не менее 10 процентов;
в 2020 году - не менее 10 процентов;
в 2021 году - не менее 10 процентов;
в 2022 году - не менее 15 процентов;
в 2023 году - не менее 15 процентов;
в 2024 году - не менее 15 процентов;
в 2025 году - не менее 20 процентов;
в 2030 году - не менее 20 процентов;
в 2035 году - не менее 20 процентов;
3) эффективность использования резерва управленческих кадров города Канаш Чувашской Республики, процентов от общего числа лиц, включенных в резерв; - не менее 60 процентов, в том числе:
в 2019 году - не менее 45 процентов;
в 2020 году - не менее 45 процентов;
в 2021 году - не менее 45 процентов;
в 2022 году - не менее 50 процентов;
в 2023 году - не менее 50 процентов;
в 2024 году - не менее 50 процентов;
в 2025 году - не менее 60 процентов;
в 2030 году - не менее 60 процентов;
в 2035 году - не менее 60 процентов;
4) оценка гражданскими служащими условий и результатов своей работы, морально-психологического климата в коллективе, - не ниже чем "удовлетворительно", в том числе:
в 2019 году - "удовлетворительно";
в 2020 году - "удовлетворительно";
в 2021 году - "удовлетворительно";
в 2022 году - "удовлетворительно";
в 2023 году - "удовлетворительно";
в 2024 году - "удовлетворительно";
в 2025 году - "удовлетворительно";
в 2030 году - "удовлетворительно";
в 2035 году - "удовлетворительно".
Раздел 3. Характеристики основных мероприятий, мероприятий подпрограммы с указанием сроков и этапов их реализации
Основные мероприятия подпрограммы направлены на реализацию поставленных целей и задач подпрограммы и Муниципальной программы в целом.
Подпрограмма объединяет пять основных мероприятий:
Основное мероприятие 1. Организация дополнительного профессионального развития муниципальных служащих города Канаш Чувашской Республики (далее - муниципальная служба).
В рамках данного основного мероприятия предусматривается реализация следующих мероприятий:
Мероприятие 1.1. Мониторинг законодательства Российской Федерации и законодательства Чувашской Республики о муниципальной службе
Мероприятие 1.2. Совершенствование и развитие нормативной правовой базы города Канаш Чувашской Республики, регулирующей вопросы муниципальной службы.
Основное мероприятие 2. Подготовка кадров для муниципальной службы, организация мероприятий по профессиональному развитию муниципальных служащих (далее - муниципальные служащие), лиц, замещающих муниципальные должности, лиц, состоящих в кадровых резервах.
В рамках данного основного мероприятия предусматривается реализация следующих мероприятий:
Мероприятие 2.1. Организация прохождения практики студентами образовательных организаций в органах местного самоуправления.
Мероприятие 2.2. Проведение мероприятий по профессиональному развитию муниципальных служащих и мониторинг эффективности указанных мероприятий.
Мероприятие 2.3. Организация и проведение служебных стажировок, семинаров, совещаний, конференций, тренингов по вопросам муниципальной службы, кадровой политики.
Основное мероприятие 3. Внедрение на муниципальной службе современных кадровых технологий
Основное мероприятие 4. Формирование и эффективное использование кадровых резервов.
В рамках данного основного мероприятия предусматривается реализация следующих мероприятий:
Мероприятие 4.1. Совершенствование методов отбора кандидатов для включения в резерв управленческих кадров администрации города Канаш Чувашской Республики.
Мероприятие 4.2. Привлечение лиц, состоящих в резерве управленческих кадров, к участию в работе коллегиальных органов, конференций, совещаний, в подготовке муниципальных программ.
Основное мероприятие 5. Повышение престижа муниципальной службы, формирование положительного имиджа органов местного самоуправления.
В рамках данного основного мероприятия предусматривается реализация следующих мероприятий:
Мероприятие 5.1. Проведение конкурса "Лучший муниципальный служащий".
Подпрограмма реализуется в период с 2019 по 2035 год в три этапа:
1 этап - 2019 - 2020 годы;
2 этап - 2021 - 2025 годы;
3 этап - 2026 - 2035 годы.
Раздел 4. Обоснование объема финансовых ресурсов, необходимых для реализации подпрограммы (с расшифровкой по источникам финансирования, по этапам и годам реализации подпрограммы)
Расходы подпрограммы формируются за счет средств бюджета города Канаш Чувашской Республики.
Общий объем финансирования подпрограммы в 2019 - 2035 годах за счет средств бюджета города Канаш Чувашской Республики составит 680,0 тыс. рублей, в том числе:
в 2019 - 2025 годах - 280,0 тыс. рублей;
в 2025 - 2030 годах - 200,0 тыс. рублей;
в 2031 - 2035 годах - 200,0 тыс. рублей.
Объемы финансирования подпрограммы подлежат ежегодному уточнению исходя из реальных возможностей бюджета города Канаш Чувашской Республики.
Ресурсное обеспечение подпрограммы за счет всех источников финансирования приведено в приложении к настоящей подпрограмме и ежегодно будет уточняться.
Приложение
к подпрограмме "Совершенствование
кадровой политики и развитие
кадрового потенциала
муниципальной службы"
муниципальной программы
"Развитие потенциала
муниципального управления"
Ресурсное обеспечение
реализации подпрограммы "Развитие муниципальной службы в городе Канаш Чувашской Республики" муниципальной программы "Развитие потенциала муниципального управления" за счет всех источников финансирования
|
Статус
|
Наименование подпрограммы муниципальной программы (основного мероприятия, мероприятия)
|
Задача подпрограммы муниципальной программы
|
Ответственный исполнитель, соисполнители
|
Код бюджетной классификации
|
Источники финансирования
|
Расходы по годам, тыс. рублей
|
|
главный распорядитель бюджетных средств
|
раздел, подраздел
|
целевая статья расходов
|
группа (подгруппа) вида расходов
|
2019
|
2020
|
2021
|
2022
|
2023
|
2024
|
2025
|
2026-2030
|
2031-2035
|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
12
|
13
|
14
|
15
|
16
|
17
|
18
|
|
Подпрограмма
|
"Развитие муниципальной службы в городе Канаш Чувашской Республики"
|
|
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы
|
x
|
x
|
x
|
x
|
всего
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
200,0
|
200,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
федеральный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
республиканский бюджет Чувашской Республики
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
местные бюджеты
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
200,0
|
200,0
|
|
Цель "Формирование высококвалифицированного кадрового состава органов местного самоуправления, способного обеспечить эффективность муниципального управления"
|
|
Основное мероприятие 1
|
Организация дополнительного профессионального развития муниципальных служащих в городе Канаш Чувашской Республики
|
развитие нормативного правового обеспечения муниципальной службы
|
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы
|
x
|
x
|
x
|
x
|
всего
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
федеральный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
х
|
х
|
х
|
х
|
республиканский бюджет Чувашской Республики
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
х
|
х
|
х
|
х
|
местный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
Целевые индикаторы и показатели муниципальной программы и подпрограммы, увязанные с основным мероприятием 1
|
доля подготовленных нормативных правовых актов города Канаш Чувашской Республики, регулирующих вопросы муниципальной службы (процентов)
|
x
|
100
|
100
|
100
|
100
|
100
|
100
|
100
|
100
|
100
|
|
Мероприятие 1.1
|
Мониторинг законодательства Российской Федерации и законодательства Чувашской Республики о муниципальной службе
|
|
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы
|
x
|
x
|
x
|
x
|
всего
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
федеральный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
х
|
х
|
х
|
х
|
республиканский бюджет Чувашской Республики
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
х
|
х
|
х
|
х
|
местный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
Мероприятие 1.2
|
Совершенствование и развитие нормативной правовой базы города Канаш Чувашской Республики, регулирующей вопросы муниципальной службы
|
|
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы
|
x
|
x
|
x
|
x
|
всего
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
федеральный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
х
|
х
|
х
|
х
|
республиканский бюджет Чувашской Республики
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
х
|
х
|
х
|
х
|
местный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
Цель "Формирование высококвалифицированного кадрового состава органов местного самоуправления, способного обеспечить эффективность муниципального управления"
|
|
Основное мероприятие 2
|
Организация дополнительного профессионального развития муниципальных служащих в городе Канаш Чувашской Республики
|
эффективность подготовки кадров для муниципальной службы, профессионального развития лиц, замещающих муниципальные должности, лиц, состоящих в кадровых резервах
|
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы
|
x
|
x
|
x
|
x
|
всего
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
200,0
|
200,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
федеральный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
803
818
874
|
07 09
|
Ч520213690
|
244
120
610
|
республиканский бюджет Чувашской Республики
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
местный бюджет
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
40,0
|
200,0
|
200,0
|
|
Целевые индикаторы и показатели муниципальной программы и подпрограммы, увязанные с основным мероприятием 2
|
доля муниципальных служащих, прошедших обучение в соответствии с муниципальным заказом на дополнительное профессиональное образование в текущем году
|
x
|
не менее 10
|
не менее 10
|
не менее 10
|
не менее 15
|
не менее 15
|
не менее 15
|
не менее 20
|
не менее 20
|
не менее 20
|
|
Мероприятие 2.1
|
Организация прохождения практики студентами образовательных организаций в органах местного самоуправления
|
|
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы
|
x
|
x
|
x
|
x
|
всего
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
федеральный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
республиканский бюджет Чувашской Республики
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
местный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
Мероприятие 2.2
|
Проведение мероприятий по профессиональному развитию муниципальных служащих и мониторинг эффективности указанных мероприятий
|
|
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы
|
x
|
x
|
x
|
x
|
всего
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
федеральный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
республиканский бюджет Чувашской Республики
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
x
|
x
|
x
|
x
|
местный бюджет
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
|
Мероприятие 2.3
|
Организация и проведение служебных стажировок, семинаров, совещаний, конференций, тренингов по вопросам муниципально |
