Статья 14. Ограничения, связанные с муниципальной службой

Статья 14. Ограничения, связанные с муниципальной службой

1. Гражданин не может быть принят на муниципальную службу, а муниципальный служащий не может находиться на муниципальной службе в случае:

1) признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

2) осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу;

3) отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, если исполнение должностных обязанностей по должности муниципальной службы, на замещение которой претендует гражданин, или по замещаемой муниципальным служащим должности муниципальной службы связано с использованием таких сведений;

Информация об изменениях:

Решением Думы г.Иркутска от 27 декабря 2013 г. N 005-20-530907/3 в подпункт 4 пункта 1 статьи 14 настоящего приложения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

4) наличия заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинской организации.

Информация об изменениях:

Решением Думы г.Иркутска от 27 января 2012 г. N 005-20-300482/2 подпункт 5 пункта 1 статьи 14 главы 3 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

5) близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с мэром города Иркутска, если замещение должности муниципальной службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью мэру города Иркутска, или с муниципальным служащим, если замещение должности муниципальной службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;

6) прекращения гражданства Российской Федерации, прекращения гражданства иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе, приобретения им гражданства иностранного государства либо получения им вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым гражданин Российской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право находиться на муниципальной службе;

7) наличия гражданства иностранного государства (иностранных государств), за исключением случаев, когда муниципальный служащий является гражданином иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе;

8) представления подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на муниципальную службу;

Информация об изменениях:

Решением Думы г.Иркутска от 27 января 2012 г. N 005-20-300482/2 подпункт 9 пункта 1 статьи 14 главы 3 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

9) непредставления предусмотренных Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами сведений или представления заведомо недостоверных или неполных сведений при поступлении на муниципальную службу.

Информация об изменениях:

Решением Думы г.Иркутска от 30 сентября 2016 г. N 006-20-250392/6 пункт 1 статьи 14 главы 3 настоящего приложения дополнен подпунктом 9.1

9.1) непредставления сведений, предусмотренных статьей 15.1 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации;

Информация об изменениях:

Подпункт 10 изменен с 7 ноября 2017 г. - Решение Думы г.Иркутска от 27 октября 2017 г. N 006-20-390594/7

См. предыдущую редакцию

ГАРАНТ:

Нормы пункта 10 части 1 статьи 14, с учетом изменений, внесенных настоящим решением Думы г.Иркутска от 27 октября 2017 г. N 006-20-390594/7, распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.

10) признания его не прошедшим военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии (за исключением граждан, прошедших военную службу по контракту)- в течение 10 лет со дня истечения срока, установленного для обжалования указанного заключения в призывную комиссию соответствующего субъекта Российской Федерации, а если указанное заключение и (или) решение призывной комиссии соответствующего субъекта Российской Федерации по жалобе гражданина на указанное заключение были обжалованы в суд - в течение 10 лет со дня вступления в законную силу решения суда, которым признано, что права гражданина при вынесении указанного заключения и (или) решения призывной комиссии соответствующего субъекта Российской Федерации по жалобе гражданина на указанное заключение не были нарушены.

Информация об изменениях:

Пункт 1.1 изменен с 1 ноября 2019 г. - Решение Думы г.Иркутска от 28 июня 2019 г. N 006-20-590924/9

См. предыдущую редакцию

1.1. Гражданин не может быть назначен на должности Председателя, и аудитора Контрольно-счетной палаты города Иркутска, а муниципальный служащий не может замещать должности Председателя, и аудитора Контрольно-счетной палаты города Иркутска в случае близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с Председателем Думы города Иркутска, мэром города Иркутска, руководителями судебных и правоохранительных органов, расположенных на территории города Иркутска.

2. Гражданин не может быть принят на муниципальную службу после достижения им возраста 65 лет - предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы.

Информация об изменениях:

Статья 14 дополнена пунктом 3 с 1 января 2019 г. - Решение Думы г.Иркутска от 21 декабря 2018 г. N 006-20-520837/8

3. Муниципальный служащий, являющийся руководителем, в целях исключения конфликта интересов в органе местного самоуправления города Иркутска, аппарате Избирательной комиссии города Иркутска не может представлять интересы муниципальных служащих в выборном профсоюзном органе данного органа местного самоуправления города Иркутска, аппарата Избирательной комиссии города Иркутска в период замещения им указанной должности.