Вопрос: Обязана ли администрация предоставить безработному, обучающемуся по вечерней форме обучения, учебный отпуск при его направлении органами службы занятости на "Молодежную практику"? ("Налоговый вестник", N 11, ноябрь 2001 г.)

Обязана ли администрация предоставить безработному, обучающемуся по вечерней форме обучения, учебный отпуск при его направлении органами службы занятости на "Молодежную практику"?

В соответствии с Положением об организации временной занятости молодежи между работодателем и безработным заключается срочный трудовой договор на срок до 6 месяцев. Поскольку на лиц, заключивших трудовой договор, законодательство о труде распространяется в полном объеме, безработный в данном случае имеет право на учебный отпуск.

Н.3. Ковязина,

зам. начальника отдела Минтруда России

1 ноября 2001 г.

"Налоговый вестник", N 11, ноябрь 2001 г.