Вопрос: Может ли работник получать надбавку за совмещение должностей по должности, которая исключена из штатного расписания? ("Налоговый вестник", N 1, январь 2002 г.)

Может ли работник получать надбавку за совмещение должностей по должности, которая исключена из штатного расписания?

Когда совмещение должностей становится постоянным, совмещаемая должность исключается из штатного расписания. Однако работник получает соответствующие доплаты все время, пока продолжает совмещение, несмотря на то, что совмещаемая должность исключена из штатного расписания.

Н.З. Ковязина,

зам. начальника отдела Минтруда России

1 января 2002 г.

"Налоговый вестник", N 1, январь 2002 г.