Вопрос: Может ли организация в табеле учета рабочего времени отразить восьмичасовой рабочий день совместителя? ("Финансовая газета", N 9, март 2006 г.)

Может ли организация в табеле учета рабочего времени отразить восьмичасовой рабочий день совместителя?

Согласно ст. 284 ТК РФ продолжительность рабочего времени, устанавливаемого работодателем для лиц, работающих по совместительству, не может превышать четырех часов в день и 16 часов в неделю. Организация должна привести штатное расписание и табель учета использования рабочего времени в соответствие с трудовым законодательством, иначе у нее не будет оснований для подтверждения правильности отнесения расходов по оплате труда в полном объеме заработной платы. Кроме того, нарушение трудового законодательства влечет наложение административного штрафа в размере, установленном ст. 5.27 КоАП РФ.

Е. Исакина,

советник налоговой службы Российской Федерации II ранга

1 марта 2006 г.

"Финансовая газета", N 9, март 2006 г.